DESCRIÇÃOEstamos em busca de um(a) Analista de Recrutamento & Seleção para acelerar a nossa atração de talentos e garantir processos ágeis, humanizados e orientados a dados. Se você ama conectar pessoas a oportunidades, domina hunting ativo e quer crescer em um ambiente de alta performance, essa vaga é para você.Suas Principais Responsabilidades SerãoConduzir processos seletivos de ponta a ponta: alinhamento de perfil, divulgação da vaga, triagem, entrevistas, aplicação de testes e elaboração de pareceres;Atuar em posições operacionais, técnicas e estratégicas, utilizando metodologias de entrevista por competências, DISC e fit cultural;Garantir a melhor experiência do candidato (Candidate Experience), com foco em agilidade, transparência e humanização;Realizar reuniões de alinhamento com gestores para entender a real necessidade da vaga e o impacto da contratação no time;Propor melhorias no perfil da vaga com base em análises de turnover, desempenho e cultura;Monitorar e analisar indicadores de R&S (ex: SLA de contratação, tempo médio de preenchimento, taxa de aprovação, turnover no período de experiência);Utilizar dashboards e relatórios para gerar insights e propor ações de melhoria nos processos seletivos;Desenvolver análises preditivas sobre perfis com maior aderência à cultura da empresa e performance no cargo.Integrar dados do R&S com dados de desempenho, engajamento e turnover para alimentar o ciclo de melhoria contínua;Garantir a qualidade dos dados coletados ao longo do funil de recrutamento;Atuar em projetos de Employer Branding, jornada do candidato e construção de banco de talentos;Participar de iniciativas de diversidade e inclusão, apoiando ações afirmativas desde o processo de atração até a seleção;Manter comunicação ativa com os candidatos e os gestores durante todo o processo;Requisitos e QualificaçõesEnsino superior completo em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;Vivência sólida com recrutamento e seleção de ponta a ponta;Conhecimento em entrevistas por competências, DISC e fit cultural;Ferramentas de avaliação comportamental e testes técnicos;Perfil analítico com foco em resolução de problemas;Boa comunicação e escuta ativa com candidatos e gestores;Organização, proatividadeAtrativosBenefícios e DiferenciaisHorário flexível;30 dias de recesso anual;Lucro trimestralLucro GlobalLicença maternidade e paternidade estendida;Acompanhamento ilimitado de consultas dos filhos;Remuneração e ReconhecimentoPlano de carreira estruturado;Day off;Premiação por tempo de empresa;Festa mensal de aniversário.Saúde e Bem-estarPlano de saúde 100% pago;Assessoria contábil e jurídica sem custo;Reembolso de 100% do transporte coletivo.Desenvolvimento e Cultura OrganizacionalAcesso ao Estrategista Tributário para aprendizado contínuo;Auxílio para treinamentos, cursos e graduação (30%);Cultura de feedback contínuo.Extras e MimosCafé liberado durante todo o expediente;Presentes em datas comemorativas;Ifood liberado a qualquer hora do dia;Fotos profissionais tratadas pelo Studio Save.Venha ser um SaverLocal de trabalho: Jaraguá do Sul, SCRegime de contratação de tipo: Prestador de Serviços (PJ)Jornada: Período IntegralNível hierárquico: AnalistaREQUISITOSEscolaridade Mínima: Ensino SuperiorVALORIZADOTempo de experiência: Entre 3 e 5 anos