Description Ei, que bom te ver por aqui! Você já conhece a ZAMP (Burger King / Popeyes /Starbucks /Subway)? A ZAMP® é mais do que uma operadora de restaurantes, nós somos uma comunidade que celebra a diversidade e a autenticidade. Nossas marcas globalmente reconhecidas são sinônimo de sabor e descoberta. Com mais de 1000 restaurantes espalhados pelo Brasil e uma equipe de 15 mil colaboradores, nosso sonho é ser a melhor operadora de marcas de restaurantes do mundo. Inclusão é o nosso ingrediente secreto: Na ZAMP®, valorizamos cada indivíduo e promovemos uma cultura onde todas as pessoas são bem-vindas, portanto, todas as nossas vagas estão abertas para pessoas com deficiência e talentos de todas as esferas sociais. Junte-se a nós nessa jornada, onde cada momento é uma celebração e cada desafio é uma oportunidade para transformar positivamente a vida das pessoas. Vamos juntos fazer o que é certo e construir um futuro onde todos têm lugar à mesa! Responsibilities Como será o seu desafio? Atuar como apoio e ponto focal para as atividades dos supervisores de gente e gestão dos restaurantes, numa visão regional contribuindo para o atingimento dos resultados. Dar suporte aos Supervisores de gente e gestão dos restaurantes sendo ponto focal para tirada de dúvidas em relação aos processos da posição. Analisar os indicadores de gente e gestão e serviços de gente e propor ações corretivas. Apoiar nos processos de recrutamento e seleção dos cargos de liderança, auxiliando na divulgação, captação e entrevista inicial. Apoiar nos processos de promoção da regional, auxiliando no ckeck das premissas de trilha. Analisar e acompanhar o quadro de gente dos restaurantes. Apoiar na organização do Circuito de Operações. Orientar sobre as políticas e procedimentos da área: RV/PPR, movimentação, admissão, rescisão, advertência entre outros. Acompanhar a pesquisa de engajamento, realizando os circuitos FALA BK para disseminação das ações nos restaurantes foco. Garantir os processos relacionados a função de gente e gestão que impactam na taça BK. Realizar a entrevista de desligamento das lideranças. Operacionalizar o programa de gestão de talentos da regional. Prerequisites Ingredientes Para o Combo: Ensino superior completo em Recursos Humanos, Psicologia, Administração, ou área correlatas. Conhecimento em processos de gente e gestão, pacote Office (excel, powerpoint, word) e sistemas de RH; Experiência com recrutamento e seleção, análise de indicadores de RH, gestão de pessoas e apoio a lideranças. Experiences Benefícios: • Vale Refeição/Alimentação; • Cartão Multibenefícios; • Vale-transporte ou estacionamento; • Plano de saúde e odontológico sem coparticipação (inclusive para dependentes); • Seguro de Vida desde o 1º dia de admissão; • Bônus Atrativo Anual; • Parceria com universidades e instituições de ensino; • Programas de saúde e bem-estar (telemedicina e psicoterapia online); • TotalPass (plataforma que oferece acesso a mais de 20 mil academias e parceiros de psicologia, nutrição e bem-estar em um só benefício); • Day off de aniversário.