O que você precisa saber sobre a posição de Assistente de Recursos Humanos:
Essa função é responsável por apoiar diversas atividades do departamento de RH, garantindo o bom andamento dos processos e a satisfação dos colaboradores. Os principais objetivos incluem a integração de novos colaboradores, administração de benefícios, auxílio no processo de treinamento e desenvolvimento e suporte em questões relacionadas a relações trabalhistas.
Especificações da Vaga
* Auxiliar nos processos de recrutamento e seleção, incluindo triagem de currículos, agendamento de entrevistas e condução de entrevistas iniciais;
* Participar da integração de novos colaboradores, garantindo que todos os procedimentos de admissão sejam cumpridos;
* Apoiar na administração de benefícios, como controle e distribuição de vale-transporte, vale-alimentação, plano de saúde entre outros;
* Auxiliar no processo de treinamento e desenvolvimento, incluindo a organização de treinamentos e a gestão de feedbacks;
* Acompanhar e atualizar os registros de ponto eletrônico, férias e licenças;
* Manter atualizados os arquivos e registros do departamento de RH;
* Auxiliar na comunicação interna, contribuindo para a disseminação de informações e políticas da empresa;
* Prestar suporte em questões relacionadas a relações trabalhistas e resolução de conflitos;
* Participar de projetos e iniciativas de melhoria contínua do departamento de RH;
Requisitos e Habilidades
* Formação superior em Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou áreas afins;
* Experiência prévia na área de Recursos Humanos (desejável);
* Conhecimento em legislação trabalhista;
* Habilidade com ferramentas de recrutamento e seleção;
* Capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal;
* Organização e atenção aos detalhes;
* Proatividade e capacidade de trabalhar em equipe;
* Domínio do pacote Office (Word, Excel, PowerPoint);
Benefícios
* Vale-alimentação/refeição;
* Flexibilidade de horários e alocações (para vagas Remotas);
* Vale-transporte (para vagas Híbridas ou Presenciais);
* Gympass/Wellhub;
* Psicologia Viva (plataforma online para consulta com psicólogo e nutricionista);
* Plano de Saúde e Odontológico;
* Seguro de Vida;
* Licença parental estendida (até 6 meses para mães e 20 dias para pais);
* Rede D'Ór: suporte e informações importantes para a saúde da mamãe e do bebê com uma rede credenciada de enfermeiros;
* Parceria com o SESC da sua região (programação variada nas áreas de educação, saúde, cultura, lazer e assistência);
* Day Off de Aniversário (um dia de folga para tirar no dia ou durante o mês do seu aniversário);
Mais Informações
Aqui estão algumas das razões pelas quais esta vaga pode ser interessante:
* A oportunidade de trabalhar em um ambiente dinâmico e desafiador;
* A possibilidade de aprender e se desenvolver profissionalmente;
* O convívio com uma equipe dedicada e apaixonada;
Para se candidatar, envie seu currículo e uma carta de apresentação para o nosso endereço postal.
],