Nosso cliente é uma empresa em expansão do segmento de serviços. Como Coordenador de RH, você será responsável por gerenciar os processos de recrutamento e seleção, integração de novos colaboradores, treinamento e desenvolvimento e atuar na manutenção do clima organizacional.Além disso, será seu papel apoiar/orientar o processo de gestão de pessoal (práticas de DP).É fundamental que você já tenha implantado algum processo de RH em suas experiências anteriores.Vivência na gestão de equipes e conhecimento em legislação trabalhista são fundamentais para este cargo.Buscamos alguém que tenha uma visão estratégica e que esteja disposto a contribuir para o crescimento da empresa.#LI-Onsite