Se o seu propósito é inspirar pessoas a cuidar de pessoas, você está no lugar certo!Fundado em Brasília pelas bioquímicas Janete Vaz e Sandra Soares Costa, o Grupo Sabin está há 38 anos no mercado. Nos tornamos um grupo de referência em Medicina Diagnóstica, com mais de 7.300 serviços de saúde, incluindo análises clínicas, diagnósticos por imagem, vacinação e check-up executivo. O Sabin também atua em Atenção Primária à Saúde (APS), com a Amparo Saúde, e lançou recentemente a plataforma integradora de serviços de saúde, Rita Saúde.Somos reconhecidos no Brasil e na América Latina como uma das Melhores Empresas para Trabalhar há mais de 18 anos consecutivos. Nosso ambiente de trabalho é fundamentado em uma cultura organizacional forte, que valoriza respeito, desenvolvimento, diversidade e inclusão. Contamos com mais de 6.700 colaboradores e presença em 12 estados e no Distrito Federal, com 323 unidades distribuídas de norte a sul do país.Responsabilidades e atribuiçõesPlanejar e administrar o trabalho da equipe, definindo rotinas, técnicas de abordagem de clientes e estratégias para atingir metas e prazos;Supervisionar rotinas administrativas da equipe;Gerenciar serviços gerais, incluindo malotes, mensageiros, transporte, limpeza, manutenção de equipamentos, mobiliário e instalações;Responsabilizar-se pelas metas e resultados da equipe, elaborando planos de avanço e melhorias contínuas;Monitorar indicadores de desempenho da área;Desenvolver novos projetos, quando aplicável;Compartilhar conhecimentos, informações e metas com toda a equipe;Controlar atividades financeiras das unidades;Manter relacionamento com clientes, mercado e médicos;Realizar mapeamento de mercado local e estabelecer parcerias com empresas para captação e fidelização de clientes;Gerenciar o clima organizacional, promovendo um ambiente de trabalho saudável e produtivo;Realizar feedbacks de forma respeitosa;Sinalizar casos de baixa performance à gestão de pessoal;Participar de desligamentos junto ao RH, quando necessário;Garantir o cumprimento das políticas e normas da empresa pela equipe;Desenvolver novos líderes, quando aplicável;Sugerir ações de melhoria contínua.Requisitos e qualificaçõesEnsino Superior Completo em Biomedicina;Excel em nível intermediário;Disponibilidade de horário;Experiência prévia em gestão de pessoas/equipes e coleta de material biológico.Informações adicionaisDiferencial: experiência na área da saúde e em cargos de liderança;Possuir habilitação AB.
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