Nível: Coordenador Áreas: Recursos Humanos Escolaridade: Graduação - Administração,Psicologia,Recursos Humanos - Completo Tipo de contrato: PJ Jornada de trabalho: Segunda a Sexta - Horário Comercial Responsabilidades e Experiências desejáveis: Responsabilidades: Gestão de DP & Compliance: Interface direta com a contabilidade externa para o processamento da folha.
Conferência de cálculos trabalhistas, encargos, férias e rescisões.
Gestão de benefícios e controle de jornada.
Atração e Seleção: Gestão de ponta a ponta dos processos seletivos (alinhamento de perfil, hunting, entrevistas por competências e onboarding).
Desenvolvimento Humano: Estruturação de Planos de Treinamento, Avaliação de Desempenho e Pesquisas de Clima.
Cultura e Comunicação Interna: Fortalecer o engajamento e a retenção, criando canais de comunicação eficientes.
Business Partner: Apoio consultivo à diretoria e gestores em tomadas de decisão sobre movimentações, conflitos e legislação.
Formação Acadêmica:
Não informado
Salário:
A combinar
Cargo:
Coordenador de vendas
Empresa:
Nishijob treinamentos ltda
Treinamento em desenvolvimento profissional e gerencial
Ramo:
Consultoria/ Auditoria
(BG)