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Supervisor (a) regional

Várzea Grande (MT)
C. L. Recursos Humanos LTDA
Coordenador
US$ 5.000 por ano
Anunciada dia 3 setembro
Descrição

FUNÇÃO:
O Supervisor Regional tem como principais responsabilidades garantir a execução das estratégias de negócio, a fim de garantir a entrega das metas financeiras e de qualidade, contratação e treinamento de Gerentes e equipes de lojas, além de apoiar os setores garantindo todos os processos definidos.
Contratar e desenvolver Gerentes de loja;
Contratar e treinar equipe de loja;
Monitorar e acompanhar absenteísmo, férias, escala de trabalho, demissões entre outros;
Garantir a Jornada e Experiência do cliente dentro de loja;
Garantir a execução do Plano Comercial;
Desdobramento de metas com Gerentes e equipes de lojas;
Atuar na linha de frente no atendimento ao cliente.
Reportar com agilidade aos setores de acordo com as demandas solicitadas;
Padronização de lojas em atendimento, gestão e estrutura;
Auditorias de estoques e caixas;
Abertura de novos PDV's;
Reportar incidências de falhas de rede, sistemas e/ou outras situações que tragam impacto ao negócio;
Reportar os acontecimentos e relatórios o seu gestor imediato;
Acompanhar mercado e concorrência;
REQUISITOS:
Escolaridade mínima: ensino médio completo
Domínio pacote Office
Boa fluência verbal e escrita
Domínio técnica de vendas
Experiência na área comercial e em liderança de equipe;
Visão estratégica e busca de resultado;
Desempenho e Compromisso com suas atividades;
Responsabilidade;
Carro próprio
CNH B
SALÁRIO: R$ 5000,00 - PJ
BENEFÍCIOS:
Premiação de vendas – sobre atingimento de meta
Custo de viagem – pago pela empresa
HORÁRIO:
Segunda à sexta: 8:00 às 18:00 horas (1:12 hora de almoço)
Sábado: 08:00 às 13:00
PRECISA TER DISPONIBILIDADE DE HORÁRIO
LOCAL: CUIABÁ - MT

Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)

Habilitação para dirigir: B

Veículo próprio

Disponibilidade para viajar

* Premiação de vendas – sobre atingimento de meta
* Custo de viagem – pago pela empresa

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