Descrição
Para atuar nos serviços de assistência à saúde e compor o quadro de profissionais do Hospital Complexo Edivaldo Orsi (Ouro Verde) que presta assistência e promoção da saúde na região de Campinas.
Descrição das Atividades
* Acompanhar, apurar e calcular as horas extras a serem faturadas e elaborar os relatórios gerenciais.
* Gerenciar a escala de férias dos empregados de sua área de competência e encaminhar a escala mensal de autorização de acesso à base.
* Elaborar relatórios que auxiliem no gerenciamento da área e estabelecer planos de trabalho programando os serviços conforme a demanda.
* Propor soluções técnicas e orientar os liderados na solução de eventuais problemas.
* Supervisionar a atividade de administração de pessoal, incluindo admissão, demissão, férias, folha de pagamento, contabilização e recolhimento de encargos e contribuições sindicais.
* Acompanhar processos trabalhistas, acordos coletivos e negociar quando necessário.
* Controlar a confecção da folha de pagamento e ponto informatizado, além de admissão, rescisão e férias de funcionários.
* Controlar benefícios oferecidos aos funcionários, plano de saúde, ações de sinistro, compra de vales transporte e refeição, escalas, tabelas de horários e banco de horas.
Remuneração e Benefícios
Salário: À combinar. Benefícios: Vale alimentação, vale refeição, seguro de vida, auxílio creche, vale transporte e convênio com o SESC. Opcional: cartão multibenefícios, assistência médica e odontológica, Previdência Privada, TotalPass, Zenklub.
Local
Hospital Ouro Verde (CHOV)
Av. Ruy Rodriguez, 3434 - Chácara São José, Campinas - SP, 13060-646.
Pré‑Requisitos
* Experiência profissional mínima de 6 meses em supervisão de pessoas.
* Experiência hospitalar.
* Conhecimento em legislação trabalhista.
* Experiência prática em MS Office.
* Conhecimento no sistema Protheus.
* Sólidas habilidades organizacionais e gerenciamento de tempo.
* Graduação completa em Recursos Humanos, Psicologia ou Administração.
* Desejável pós‑graduação.
* Boa comunicação (escrita e verbal) e relacionamento interpessoal, gestão de equipe.
* Planejamento, organização, proatividade e multitarefa.
Requisitos
Escolaridade mínima: Pós‑graduação - Especialização/MBA.
Valorizado
Tempo de experiência: menos de 1 ano.
Detalhes da Contratação
* Local de trabalho: Campinas, SP
* Regime de contratação: Efetivo – CLT
* Jornada: Período Integral
* Área: Recursos Humanos – Generalista
* Nível hierárquico: Coordenador
#J-18808-Ljbffr