Avaliação de Desempenho; Controle de KPI´s; (Key Performance Indicator, ou seja, Indicador-chave de Performance) Descrição de Função; Estruturação do setor, supervisão de equipe, divisão e distribuição de tarefas; Gestão de benefícios; Gestão de Conflitos; Gestão de Terceiros ? Contratação, análise e conferência de documentações. Gestão do RH/Administração de Pessoal; Medicina Ocupacional; Monitorar e apoiar as interfaces entre líderes e liderados; Pesquisa Clima Organizacional; Plano de Sucessão de Carreira; Política de Cargos e Salários; Recrutamento e seleção; Relações Sindicais ? Acordos e aditivos a CCT; Relatórios Gerenciais; Remuneração, treinamento e desenvolvimento; Responsável pelo fechamento e conferencia completo da folha de pagamento da Matriz e Filiais; Ensino Superior Completo; Experiência com Recursos Humanos Generalista; Vivencia no segmento de Agro negócio / Construtoras - Engenharia Civil / Automotiva; Excel Intermediário/avançado. Inglês - Intermediário
Experiência comprovada - no cargo de gerente de RH
Tipo de vaga: Efetivo CLT, Autônomo / PJ
Salário: R$5.000,00 - R$10.637,49 por mês
**Benefícios**:
- Assistência médica
- Assistência odontológica
- Vale-refeição
Horário de trabalho:
- De segunda à sexta-feira
- Turno de 8 horas
**Experiência**:
- Gestão de Recursos Humanos (obrigatório)