Vaga 100% presencialLocalização:São Paulo, SP (100% Presencial - Zona Oeste)Nosso cliente, uma organização líder em seu segmento, está em plena jornada de transformação. Buscamos um(a) Coordenador(a) de Sistemas que enxergue a área de sustentação como o motor da eficiência e da inovação.Mais do que apenas gerenciar o dia a dia, sua missão seráotimizar, automatizareescalaras plataformas corporativas, garantindo que o core do negócio (o ERP Oracle Fusion Cloud ) funcione com excelência máxima para suportar a evolução e os novos projetos de transformação digital.Responsabilidades e atribuições:Ser o ponto focal da sustentação e evolução contínua do ERP Oracle Fusion Cloud (Financeiro, Suprimentos, Projetos).Gerenciar fornecedores e parceiros de sustentação, assegurando a qualidade dos serviços e o cumprimento de métricas estratégicas (SLAs).Coordenar a integração e a sustentação técnica de sistemas satélites (Synchro, XTPG, Hybris CRM, etc.), garantindo a fluidez dos dados (APIs, ODI, Middlewares).Atuar com visão crítica de processos, identificando e implementando ativamente oportunidades de padronização, automação e melhoria nos fluxos de negócio.Conduzir o ciclo de Atualizações Trimestrais do Oracle Fusion, desde os testes e homologações até a comunicação com as áreas, assegurando impacto zero na operação.Atuar como um facilitador entre as áreas usuárias e a TI, apoiando rollouts, melhorias sistêmicas e apresentando status e planos de ação em comitês executivos.Requisitos e qualificações:Formação superior em áreas de Tecnologia (Computação, Sistemas) ou correlatas.Sólida vivência em sustentação e evolução de sistemas corporativos, especificamente com o ERP Oracle Fusion Cloud.Background em integrações (APIs, ODI, FDI, middlewares) e bancos de dados relacionais.Experiência prática em iniciativas de melhoria contínua e otimização de fluxos aplicados a sistemas.Vivência no acompanhamento de atualizações de versão (como as trimestrais do Oracle), incluindo testes e homologações.Experiência na coordenação de fornecedores e gestão de contratos de serviços de TI.Conhecimento em princípios de gestão (ITIL, PMBOK) e familiaridade com conceitos Ágeis aplicados à evolução de sistemas.Inglês avançado (interação com fornecedores internacionais).Disponibilidade para viagens nacionais.Soft Skills (O "Fit" que buscamos):Proatividade e visão estratégica aliada à execução prática.Capacidade de liderar e desenvolver pessoas.Postura colaborativa, excelente comunicação e habilidade de negociação.Adaptabilidade para atuar em ambientes dinâmicos e foco em resultados.***O que oferecem:Contratação CLT + Pacote de benefícios competitivo.