Curte falar com pessoas, negociar e ver vagas sendo fechadas por sua causa? Então essa oportunidade de Recrutador Júnior pode ser o seu próximo passo.Você vai atuar em uma empresa focada em conectar talentos e negócios, com processos bem definidos e espaço para aprender rápido na prática. Buscamos alguém com energia, organização e vontade de crescer em recrutamento e seleção.Conduzir triagem de currículos e pré-entrevistas.Realizar prospecção ativa de candidatos em diferentes canais.Agendar entrevistas e organizar a agenda dos processos.Apoiar negociações com clientes e candidatos.Acompanhar o funil de vagas e atualizar status.Aplicar testes pré-definidos nos candidatos.Contribuir com ideias para melhorar o processo seletivo.Requisitos:Requisitos obrigatórios:Experiência ou vivência prévia com recrutamento, atendimento ou áreas relacionadas.Boa comunicação verbal e escrita em português.Facilidade com tecnologia (planilhas, ferramentas online, sistemas de recrutamento).Organização para lidar com múltiplas vagas e prazos.Perfil comunicativo, negociador e orientado a resultados.Disponibilidade para trabalho 100% presencial.Diferenciais:Experiência anterior em consultoria de RH ou hunting.Vivência com prospecção ativa de candidatos (LinkedIn, bancos de currículos etc.).Interesse declarado em carreira de Talent Acquisition.Participação em cursos ou formações em Recrutamento & Seleção.BenefíciosOferecemos contratação CLT, ambiente de aprendizado acelerado e contato direto com clientes e candidatos, ideal para quem quer crescer em Talent Acquisition. Você terá:Ajuda de custos de R$ 200,00.Assistência psicológica para mulheres.Day off para você recarregar as energias.Remuneração variável: R$ 200,00 por vaga fechada a partir do gatilho de meta.