PRINCIPAIS ATIVIDADES:
Realizar apuração da frequência dos funcionários através do cartão de ponto;
Realizar levantamento de horas extras e adicionais noturnos;
Realizar distribuição e coleta de assinaturas em documentos;
Coletar e conferir documentos pessoais para admissão, agendamento de exames médicos admissionais;
Auxiliar no processo de contabilização de despesas.
REQUISITOS:
Ensino médio completo, desejável curso na área de RH ou administração;
Bom relacionamento interpessoal;
Conhecimento na área.
#J-18808-Ljbffr