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Diretor industrial

Ribeirão Preto
Netvagas
Anunciada dia 18 agosto
Descrição

Nosso cliente é uma Indústria nacional em expansão, com atuação estratégica no fornecimento de máquinas e equipamentos para o agronegócio. Reconhecida por sua capacidade técnica e robustez na entrega de soluções para grandes produtores e cooperativas. O momento atual do negócio exige uma liderança industrial com visão estratégica, foco em eficiência e capacidade de escalar a operação com controle e sustentabilidade.

O Diretor Industrial terá como missão conduzir a gestão e o desenvolvimento da operação industrial, assegurando a eficiência produtiva, a qualidade dos produtos e o cumprimento de metas de custo, prazo e segurança, promovendo a excelência operacional e a escalabilidade do negócio.

Principais desafios:
* Liderar e desenvolver as áreas de Produção, Engenharia Industrial, Manutenção, Logística Interna e Qualidade;

* Garantir o cumprimento dos planos de produção, com foco em produtividade, controle de custos e prazos de entrega;

* Estruturar e acompanhar KPI s industriais que suportem a tomada de decisão e promovam a melhoria contínua;

* Fomentar metodologias como Lean Manufacturing, TPM, 5S e projetos de redução de desperdícios e aumento de eficiência;

* Integrar os times de engenharia de produto e industrial para garantir a viabilidade técnica e custo-benefício na produção de novos equipamentos;

* Liderar planos de investimentos para modernização de máquinas, layout fabril e automação de processos;

* Assegurar a conformidade com normas de segurança, meio ambiente e certificações aplicáveis;

* Participar ativamente das decisões estratégicas da empresa, contribuindo com visão técnica e operacional para o crescimento sustentável do negócio.

Perfil desejado:
* Formação em Engenharia (Mecânica, Produção ou afins);

* Pós-graduação ou MBA em Gestão Industrial, Lean Manufacturing, Gestão de Operações ou áreas afins será considerado um diferencial.
* Sólida vivência em liderança industrial em fabricantes de máquinas, equipamentos ou bens de capital;

* Domínio de metodologias de produção enxuta (Lean, Kaizen, Six Sigma, etc.);
* Conhecimento avançado em gestão de performance industrial (OEE, Lead Time, EMOD, Refugo, etc.);

* Capacidade de liderança estratégica com foco em resultados, melhoria contínua e gestão de pessoas;

* Capacidade analítica e tomada de decisão baseada em dados;

* Visão sistêmica, comunicação assertiva e influência.

O que a empresa oferece:
* Pacote de remuneração atrativo e benefícios competitivos.

Localidade:
* Região de Ribeirão Preto - SP.

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