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Assistente de facilities

Lucas do Rio Verde
CBRE
US$ 3.000 - US$ 6.000 por ano
Anunciada dia 24 agosto
Descrição

Assistente de Facilities - Lucas do Rio Verde/MT

Job ID

234228

Posted

22-Aug-2025

Service line

GWS Segment

Role type

Full-time

Areas of Interest

Administrative, Building Management

Location(s)

Lucas Do Rio Verde - Mato Grosso - Brazil

Cargo: Assistente de Facilities

Localização: Lucas do Rio de Verde, Mato Grosso

Sobre a função:

Como Assistente de Facilities da CBRE, você será responsável por dar suporte administrativo apoiando a garantia e os resultados dos serviços prestados ao cliente.

O que você vai fazer

* Auxiliar na gestão e manutenção das instalações da empresa.
* Coordenar serviços de limpeza, segurança, manutenção e reparos.
* Monitorar o funcionamento de equipamentos e sistemas prediais.
* Gerenciar contratos com fornecedores e prestadores de serviços.
* Realizar inspeções periódicas para garantir a segurança e a eficiência das instalações.
* Apoiar na organização de eventos e na logística interna.

O que você precisará

* Ensino Médio
* Habilidades organizacionais e de comunicação.
* Capacidade de trabalhar de forma independente e em equipe.
* Conhecimento em normas de segurança e regulamentações aplicáveis.

Condições:

* Contrato permanente
* Pacote de benefícios corporativos

Porque a CBRE?

Ao ingressar na CBRE, você se torna parte da empresa líder global em serviços imobiliários comerciais e de investimentos que contribui empresas e pessoas a prosperar. Somos solucionadores de problemas dinâmicos e profissionais com visão de futuro e que criam impacto significativo para os tem contato conosco. Nossa cultura colaborativa é construída sobre nossos valores compartilhados: Respeito; Integridade; Serviço e Excelência. Valorizamos as diversas perspectivas, origens e habilidades de nosso pessoal. Na CBRE, vocês têm a oportunidade de realizar seu futuro profissional e aplicar todo seu potencial. Agradecemos a você candidato, por se aplicar.

Divulgação de uso de IA do Candidato

Valorizamos a interação humana para entender a experiência, as habilidades e as aspirações únicas de cada candidato. Não usamos ferramentas de inteligência artificial (IA) para tomar decisões de contratação e pedimos que você candidato informe ao recrutador, qualquer uso de IA no processo seletivo desde a inscrição até a entrevista final.

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