Anunciada dia 5 outubro
Descrição
Local: Campo Grande/ MS
Tipo de Contratação: CLT ou PJ
Vaga para Advogado(a)
O nosso cliente está procurando um profissional experiente e com habilidades sólidas em gestão de equipe.
Descrição do cargo:
O advogado ideal é um profissional proativo, com sólida experiência técnica, capaz de conduzir estratégias de demandas, relacionar-se efetivamente com clientes e tomar decisões informadas.
Responsabilidades:
* Gestão de carteira de clientes Empresariais
* Reuniões com clientes, orientação jurídica estratégica;
* Acompanhamento de indicadores de desempenho (KPIs) da equipe e resultados;
* Garantia de conformidade com prazos, normas internas e externas;
* Apoio no desenvolvimento técnico e comportamental da equipe;
* Elaboração e revisão de peças complexas, pareceres e contratos;
* Acompanhamento de tendências jurídicas e regulatórias da área de atuação.
Requisitos mínimos:
Graduação completa em Direito com mais de 5 anos de experiência comprovada em escritório de advocacia com foco em gestão de equipe, OAB ativa;
Pós-graduação, especialização ou MBA na área será considerado um diferencial;
Experiência sólida na área jurídica correlata à vaga;
Experiência confirmada em gestão de pessoas e projetos;
Habilidade de comunicação clara, estratégica e focada em resultados;
Capacidade de negociação e visão de negócio;
Domínio do pacote Office e sistemas jurídicos.
Competências Desejáveis:
* Liderança inspiradora e colaborativa;
* Pensamento crítico e visão estratégica;
* Organização, proatividade e foco em resultados;
* Inteligência emocional e habilidade de feedback;
* Capacidade de tomar decisões sob pressão.
Diferenciais:
* Comunicação e Empatia: a capacidade de se comunicar de forma clara e objetiva é fundamental.
* Escuta Ativa: saber ouvir atentamente o que o cliente tem a dizer é crucial para entender a situação e oferecer soluções adequadas.
* Empatia: colocar-se no lugar do outro ajuda a construir uma relação de confiança e oferecer atendimento personalizado.
*
* Honestidade: agir com lealdade e veracidade é indispensável para manter a confiança e a dignidade da profissão.
* Confiança: a base da relação advogado-cliente é a confiança, construída através da transparência e comprometimento do profissional com o caso.
* Respeito: um advogado deve se portar com respeito perante todas as pessoas com quem interage.
*
* Organização: a gestão de prazos, documentos e processos exige alto grau de organização para garantir eficiência e bom andamento do trabalho.
* Proatividade: ser proativo na resolução dos problemas e busca por soluções demonstra comprometimento e ajuda a evitar problemas futuros.
* Negociação: habilidade de negociar e buscar soluções consensuais é importante, pois muitas disputas podem ser resolvidas fora dos tribunais através de acordos bem conduzidos.
* Atualização: o direito é uma área dinâmica, sendo obrigação do advogado manter-se atualizado sobre novas leis e tendências para garantir sucesso profissional.
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