Atividades:Executa e acompanha os processos de Recursos Humanos com foco no departamento pessoal, nas rotinas de admissão, demissão, controle de ponto, documentação trabalhista, benefícios, folha de pagamento, atendimento aos colaboradores e noções de recrutamento e seleção, dará suporte aos analistas e coordenação de RH, garantindo a organização das informações, o cumprimento de prazos legais e a padronização dos processos da área.Requisitos:02 anos em rotinas de Recursos Humanos Foco em Departamento pessoal. Boa comunicação oral e escrita. Desejável curso técnico ou superior em andamento em Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou áreas correlatas.PCD São Bem Vindos#LI-Onsite