Buscamos profissional para atuar no apoio as atividades de Departamento Pessoal, com foco principal aos detalhes do ponto eletrônico. É necessário ter perfil organizado, atento s e comprometido com a precisão das informações.
Requisitos
* Ensino médio completo (desejável técnico ou superior em andamento em RH, Administração ou áreas afins);
* Vivência com controle de ponto eletrônico;
* Conhecimento básico da legislação trabalhista (jornada de trabalho, horas extras, compensações);
* Habilidade com Excel e relatórios.Desejáveis:
* Experiência com folha de pagamento e demais rotinas de DP;
* Boa comunicação e postura proativa para orientar equipes
Atividades
* Acompanhar, monitorar e tratar as inconsistências de ponto eletrônico;
* Realizar o fechamento mensal do ponto eletrônico para envio à folha de pagamento;
* Orientar colaboradores e gestores sobre as rotinas de marcação correta do ponto;
* Apoiar no controle de banco de horas e compensações;
* Gerar relatórios e indicadores relacionados à jornada de trabalho;
* Manter atualizados os cadastros dos colaboradores nos sistemas de controle de ponto;
* Apoiar em outras rotinas do Departamento Pessoal, como admissões, férias e desligamentos, quando necessário.
Tipo de vaga: Efetivo CLT
Pagamento: R$3.000,00 - R$3.500,00 por mês