O profissional desempenha uma papel fundamental na promoção da saúde mental e do bem-estar dos trabalhadores.
Suas responsabilidades incluem atuar em equipe multiprofissional, realizar acompanhamento individual interdisciplinar em saúde e matriciar equipes na discussão técnica dos casos acompanhados.
Além disso, é necessário promover a saúde mental e o bem-estar no ambiente de trabalho através de ações colaborativas, especializadas e multidisciplinares para toda força de trabalho.
Outra habilidade importante é realizar abordagem em situações de violência no trabalho, incluindo violências sexuais, e analisar a relação entre a saúde mental individual e coletiva e as condições de trabalho.
É também necessário realizar interface com médico assistente para adequado subsídio nas avaliações de Saúde Mental, quando necessário, e atender emergências psiquiátricas sempre que demandado durante seu atendimento de rotina.
O profissional ainda deve desenvolver ações estruturadas, integradas aos diversos programas desenvolvidos pela instituição, e elaborar relatórios e apoiar na gestão dos indicadores utilizando os sistemas e ferramentas de gestão.
Outras atribuições incluem executar as ações previstas nos Programas de Promoção da Saúde, formular pareceres técnicos sobre assuntos de sua especialidade e prestar assessoria às gerências.
Além disso, é necessário propor, planejar e gerir abordagem específica, com orientações e monitoramentos regulares, conforme protocolos disponibilizados para empregados e público-alvo dos programas.
E, por fim, prestar orientações de saúde, atendimento e monitoramento em demandas e programas de saúde que possam envolver dependência química, qualidade de vida, saúde mental, relacionamento interpessoal e profissional, dentre outros.
Para tanto, o profissional deve ter conhecimento avançado em área da saúde, além de capacidade de comunicação eficaz e habilidades sociais.
A identificação correta das necessidades de cada trabalhador é fundamental para o sucesso desse processo.
Além disso, o profissional deve ser capaz de trabalhar em equipe e estabelecer parcerias com outras unidades da empresa para alcançar os objetivos propostos.
Foi elaborada em consonância com normas e orientações da instituição.
O profissional deve demonstrar comprometimento com a qualidade e segurança no trabalho e estar sempre atualizado em relação às novas tecnologias e recursos humanos.
Esse programa visa garantir um ambiente de trabalho saudável e produtivo.
],