MissãoA empresa busca um profissional experiente para liderar uma iniciativa crítica de atualização do Oracle E-Business Suite (EBS) 12.2.Responsabilidades PrincipaisLiderança de Projeto: conduzir o programa de atualização do Oracle EBS 12.2 desde o planejamento até a execução e suporte pós go-live.Gestão de Stakeholders: interagir com múltiplas partes interessadas das organizações do cliente e dos fornecedores, garantindo alinhamento sobre objetivos, cronogramas e entregas.Planejamento e Governança: desenvolver e manter planos de projeto, registros de riscos e estruturas de governança.Comunicação: conduzir reuniões regulares de status, fornecer relatórios claros à alta liderança e gerenciar processos de escalonamento.Coordenação de Recursos: supervisionar equipes multifuncionais, incluindo recursos técnicos, funcionais e de infraestrutura.Conformidade e Padrões: garantir aderência às políticas organizacionais, às melhores práticas Oracle e aos requisitos regulatórios.Habilidades e Qualificações ExigidasO candidato ideal deve ter:Experiência em projetos de atualização de sistemas ERP;Habilidades de liderança e gestão de equipe;