Buscamos profissionais que desejam uma carreira em gestão de pessoas e sejam capazes de liderar mudanças positivas. Se você está interessado em ajudar a construir um ambiente colaborativo e respeitoso, este é o cargo para você!
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Sobre o Cargo
O analista de gestão de pessoas é responsável por apoiar as unidades na execução da estratégia de gestão de pessoas, garantindo a aplicação correta dos processos e métodos estabelecidos. Além disso, será responsável por participar ativamente dos projetos da área cliente e conduzir a gestão da mudança.
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Responsabilidades
Algumas das principais responsabilidades incluem:
* Atuar como consultor interno na gestão de pessoas da unidade;
* Garantir a correta aplicação dos processos e métodos estabelecidos através de coaching;
* Participar ativamente dos projetos da área cliente garantindo condução de gestão da mudança;
* Conduzir projetos estratégicos da área de Pessoas;
* Liderar o pilar Pessoas;
* Análise e apresentação de indicadores.
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