Qualificações:
● Graduação em Direito e com inscrição ativa na OAB
● Experiência consolidada na área trabalhista (contencioso e consultivo);
● Especialização na área trabalhista;
● Domínio do Pacote Office
● Desejável experiência com o software Legal One
Algumas das Responsabilidades:
● Acompanhamento direto dos processos trabalhistas (contencioso e consultivo)
● Elaboração e/ou revisão de relatórios e feedbacks aos clientes
● Comparecimento em audiências e realização de despachos e sustentações orais
● Realização de diligências externas (ou delegação a estagiários, com controle e conferência)
● Acompanhamento de publicações e andamentos processuais (Pushs)
● Controle de prazos, audiências, sustentações orais e outros compromissos
● Distribuição e protocolo de petições físicas e eletrônicas
● Elaboração de guias de custas (envio a clientes, cobrança de devolução, etc.)
● Cadastros e alimentação completa no software de gestão do escritório
● Acompanhamento e impulsionamento processuais