Área e especialização profissional: Contábil, Finanças, Economia - Contabilidade
Nível hierárquico: Gerente
Lugar de trabalho: Rio de Janeiro, RJ
Regime de contratação de tipo Prestador de Serviços (PJ)
Jornada Período Integral
?? Principais Atividades e Responsabilidades: Planejamento e Controle Financeiro: Elaborar, acompanhar e revisar o orçamento anual (Budget) e previsões financeiras (Forecast) Monitorar a execução orçamentária e propor ajustes alinhados aos objetivos da empresa Gestão de Indicadores (KPIs): Desenvolver e acompanhar indicadores de desempenho financeiro e operacional Gestão Contábil e Financeira: Supervisionar a contabilidade (terceirizada), garantindo conformidade com normas locais Validar balanço patrimonial, DRE, fluxo de caixa e outros demonstrativos Realizar análises financeiras para suporte à gestão Auditoria, Compliance e Controles: Coordenar auditorias internas e externas Implementar e manter controles internos que garantam transparência e mitigação de riscos Gestão de Custos: Monitorar e otimizar custos operacionais Implementar controles de custos por produto, projeto ou unidade de negócio Suporte Estratégico: Atuar como parceiro estratégico da alta gestão Avaliar viabilidade de projetos e investimentos Apoiar na definição de estratégias de crescimento e alocação de recursos Gestão de Pessoas: Liderar as equipes de finanças, controladoria e contabilidade Promover desenvolvimento profissional e integração das áreas ?? Requisitos Obrigatórios: Formação: Ciências Contábeis com Pós-graduação em Controladoria Experiência: Mínimo de 7 anos na função de Controller ou Head Financeiro Idioma: Inglês – Recomendável Ferramentas: Domínio recomendável em Power BI e ferramentas de análise Experiência em gestão: Necessário ter atuado em empresas com faturamento superior a R$ 200 milhões Atualização constante: Estar atualizado sobre legislações e alterações normativas da área financeira e contábil. ?? Desejável: Ter atuado em empresas de varejo ou negócios complexos. ?? Perfil Comportamental: Forte capacidade de liderança e desenvolvimento de equipes Boa comunicação e relacionamento interpessoal Perfil analítico, organizado e orientado a resultados Atitude de parceiro estratégico da alta gestão
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