Função de Gestão Administrativa
O principal objetivo da função de gestão administrativa é auxiliar na parte administrativa da loja, garantindo um ambiente organizado e facilitando a otimização dos demais processos.
As responsabilidades incluem:
* Realizar abertura e fechamento de caixa;
* Atender e realizar o registro de vendas e pagamentos;
* Manter o controle de valores e estoque de troco;
* Supervisionar e orientar os operadores de caixa;
* Garantir o bom atendimento aos clientes;
* Monitorar a organização e limpeza da área de vendas;
* Executar atividades de rotina administrativa;
* Prestar suporte em atividades financeiras e de estoque;
* Elaborar relatórios e planilhas de controle;
* Administrar o registro de ponto dos colaboradores;
* Garantir o cumprimento das normas trabalhistas relacionadas ao ponto;
* Realizar a conferência e correção de registros de jornada;
* Garantir aderência da loja aos padrões de exposição de produtos;
Os requisitos para o cargo incluem:
* Ensino Médio;
* Conhecimento básico em Pacote Office;
* Diferencial: Conhecimento no sistema SAP e Árius;
* Vivência em rotinas administrativas/Loja;
Candidatos devem ter habilidades analíticas e capacidade de tomar decisões estratégicas para garantir a eficiência e a qualidade nos processos administrativos.
A empresa oferece oportunidades de crescimento profissional e reconhecimento individual para aqueles que se destacam em suas funções. Além disso, há uma cultura de aprendizado contínuo e desenvolvimento pessoal, com treinamentos regularmente oferecidos para melhorar as habilidades dos funcionários.