Arquiteto Corporativo - Desenvolvimento Estratégico
O objetivo principal do Arquiteto Corporativo é desenvolver e implementar estratégias de negócios que contribuam para o crescimento e a inovação da empresa.
* Estratégia de Negócios: Alinhar a estratégia de TI com os objetivos de negócio, garantindo uma visão sistêmica e compartilhada entre as áreas.
* Mapeamento de Capacidades: Identificar e mapear as capacidades e serviços existentes na empresa, promovendo visibilidade e entendimento dos processos.
* Evolução Contínua: Definir e propor melhorias contínuas nas capacidades de negócio e modelo operacional, alinhado às necessidades das áreas.
* Análise de Maturidade: Conduzir análises de maturidade das capacidades de negócio, identificando oportunidades de melhoria e criando planos de ação estruturados.
Habilidades e Competências:
* Experiência em Arquitetura Corporativa: Experiência comprovada como Arquiteto Corporativo, com forte atuação em estratégia, modelagem de capacidades e planejamento tecnológico.
* Sólido Conhecimento: Sólido conhecimento em frameworks de arquitetura (ex.: TOGAF, Zachman) e modelagem de processos (ex.: BPMN).
* Visionário Sistêmico: Visão sistêmica de negócio e tecnologia, com capacidade de diálogo com stakeholders técnicos e executivos.
Benefícios:
* Apoio ao Desenvolvimento: Assistência Médica, Assistência Odontológica, Programa Renascer, Datas Significativas, Investimento em Educação, Participação nos Resultados, Plano de Desenvolvimento Individual, Previdência Privada, Seguro de Vida, Tempo Juntos, Vale Refeição e/ou Alimentação, Vale Transporte, Auxílio infantil/babá.