Responsabilidades e atribuiçõesQuais são os desafios para a vaga?Enviar o E-social referente as atividades de admissão no prazo estabelecido pelo governo;Realizar processo de admissão (conferência de documentos, inserir novos colaboradores em planilha de controle, enviar documentos admissionais para assinatura, anexar documentos assinados em sistema);Fazer levantamento de término contrato aprendizes/estagiários.Prestar suporte aos demais colaboradores da área, auxiliando-os nos procedimentos e rotinas do departamento.Confecção de contratos de aprendiz e estagiários.Requisitos e qualificaçõesEnsino Superior cursando em Administração, Ciências Contábeis e/ou Recursos Humanos.Desejável experiência em Departamento Pessoal;Diferencial: Experiência com sistema Senior.Informações adicionaisHorário:Segunda a Sexta-feira das 08h às 18h (1h12 de intervalo).Benefícios: Vale transporte – O vale transporte é um benefício que visa facilitar o acesso dos trabalhadores ao seu local de trabalho; Vale alimentação/refeição de R$500,00 – Um valor mensal destinado aos colaboradores para auxiliar nas despesas com alimentação, garantindo refeições adequadas e equilibradas durante o expediente; Zenklub – Plataforma online de saúde mental que conecta usuários a profissionais de saúde mental e recursos para melhorar o bem-estar emocional; Convênio farmácia – Proporciona descontos especiais na compra de medicamentos e produtos farmacêuticos, visando o bem-estar e cuidado com a saúde dos colaboradores;???? Plano de saúde – Oferece cobertura médica e hospitalar, proporcionando acesso a consultas, exames, internações e tratamentos, garantindo cuidados essenciais com a saúde dos colaboradores;???? Plano odontológico – Garante assistência odontológica, incluindo consultas, limpezas, tratamentos e procedimentos, promovendo a saúde bucal dos colaboradores; Gympass – Permite acesso a academias e estúdios de atividades físicas, incentivando e apoiando um estilo de vida ativo e saudável para os colaboradores; Uniclamed – Disponibiliza uma plataforma de aprendizagem online, oferecendo oportunidades de capacitação e desenvolvimento profissional, contribuindo para o crescimento dos colaboradores; Programa Bem Gestar – Fornecemos instrução para os futuros pais e mães, com treinamento e orientações sobre esse período na vida dos pais, com entrega de uma bolsa contendo produtos para o bebê; Seguro de Vida – Oferece proteção financeira para os colaboradores e seus beneficiários em caso de eventos inesperados, garantindo tranquilidade e amparo em situações adversas;Apoio Pass (Sodexo)– Programa de apoio ao colaborador oferece orientação especializada em cinco áreas principais: Nutricional, Psicológica, Jurídica, Financeira e Social;Parceria com Instituições de Ensino e Estabelecimentos – Oferecemos convênios que garantem descontos em matrículas e mensalidades em diversas instituições de ensino, além de outros estabelecimentos parceiros;Brinde de Natal– Entrega de uma cesta de Natal especial como forma de agradecimento e celebração de final de ano para nossos colaboradores.
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