Analista de Departamento Pessoal Sênior - Agronegócio
Atividades
Gestão do Departamento Pessoal (fechamento e conferência da folha de pagamento).
Gestão do Treinamento e Desenvolvimento.
Gestão do Recrutamento e Seleção.
Gestão de Salários e Benefícios.
Gestão e controle da folha de ponto, afastamentos e licenças médicas.
Monitoramento e Conformidade (gestão de processos trabalhista, ASOs e exames ocupacionais).
Gestão das campanhas internas de comunicação.
Gestão dos indicadores de RH. Gestão e desenvolvimento de pessoas.
Requisitos
Superior completo ou cursando em Administração de Empresas, Gestão de Recursos Humanos ou Psicologia.
Conhecimento Desejável
Experiencia em Recursos Humanos.
Benefício
Vale alimentação/ Vale refeição/ Plano de saúde/ odontológico
#J-18808-Ljbffr