Candidate-se rapidamente pelo email: vaga-360723@vagas.abler.in. Nível: Especialista. Cursos de: Administração de Empresas, Recursos Humanos, contabilidade, economia, áreas correlatas. Escolaridade: Graduação - Administração de Empresas, Recursos Humanos, contabilidade, economia, áreas correlatas - Completo. Tipo de contrato: PJ. Jornada de trabalho: Segunda-feira à Sexta-feira das 07:30 às 17:18 Jornada Presencial. Benefícios: Transporte fretado, Ambiente descolado (puffs, free coffee, fruit at will), Plano de saúde com Coparticipação, Plano odontológico, Day-off no seu aniversário, Bonificação por resultado, TotalPass, Refeição no local, Vale alimentação. Responsabilidades da Posição A WAP, referência em inovação e crescimento no mercado, está em busca de um(a) Líder de Administração de Pessoal para atuar de forma corporativa, apoiando a reorganização da área de People e garantindo fluidez, organização e cumprimento dos prazos da folha de pagamento. Se você gosta de organização, tem senso de urgência e busca um ambiente onde possa atuar com autonomia e responsabilidade, essa vaga é para você! Principais Responsabilidades Planejar e conduzir de forma corporativa o ciclo mensal completo da folha de pagamento (fechamento, conferências, aprovações e execução), assegurando prazos e alto nível de acurácia. Validar eventos de folha (proventos, descontos, adicionais, benefícios, variáveis, afastamentos), garantindo aderência às políticas internas e à legislação trabalhista e previdenciária. Gerir rotinas de admissão, férias, afastamentos e rescisões com impacto direto na folha (cálculos, prazos, documentação e orientações). Assegurar os recolhimentos de encargos e obrigações acessórias (INSS, FGTS, eSocial, EFD-Reinf, DCTFWeb), mantendo trilhas de auditoria e evidências. Conferir e conciliar provisões e contabilizações da folha, atuando em parceria com Contabilidade e Controladoria. Administrar dados mestres e cadastros no sistema de folha/HRIS (TOTVS Datasul): rubricas, jornadas, centros de custo, parametrizações e movimentações. Liderar o atendimento de chamados de colaboradores e lideranças, garantindo comunicação clara, resolutiva e cumprimento de SLA. Coordenar e desenvolver a equipe, com foco em rotinas críticas, redistribuição de demandas em picos (fechamento, reajustes, 13º, variáveis). Monitorar e gerir indicadores da área (acurácia da folha, retrabalho, SLA, custos), propondo melhorias contínuas e automações. Mapear riscos operacionais e implementar controles internos (segregação de funções, dupla checagem, checklists de fechamento). Conduzir iniciativas de padronização, integração ponto–folha e redução de tarefas manuais. Indispensáveis Experiência sólida com folha de pagamento corporativa ponta a ponta. Experiência com TOTVS Datasul (rubricas e parametrizações). Legislação trabalhista e previdenciária aplicada à folha. Encargos, obrigações acessórias e compliance. Excel intermediário/avançado (conciliações, análises, tabelas dinâmicas). Desejáveis Interface com Contabilidade/Controladoria. Atuação em ambientes de auditoria interna/externa. Requisitos Obrigatórios Para a Posição Superior completo em Administração, Ciências Contábeis, Gestão de RH, Economia ou áreas correlatas. Experiência consolidada em Administração de Pessoas/Folha de Pagamento. Vivência em operações internas de médio/grande porte. Atuação prévia com liderança de equipes e processos críticos de folha. Desejável Pós-graduação ou MBA em Gestão de Pessoas, Controladoria, Legislação Trabalhista/Previdenciária ou áreas afins. Entregas e Resultados Esperados Para a Posição Redução de 15% nos custos operacionais de folha em 12 meses. Aumento de 99,5% na precisão dos pagamentos. Melhoria de 20% no tempo de fechamento de folha (de 7 dias para 5 dias). Conformidade total com a legislação trabalhista, evitando multas e auditorias. Sobre a Empresa A WAP é uma empresa brasileira reconhecida por seu crescimento consistente, inovação e foco em eficiência, atuando no desenvolvimento de soluções que facilitam o dia a dia de pessoas e empresas. Com um ambiente dinâmico e colaborativo, a WAP valoriza organização, responsabilidade, melhoria contínua e autonomia, investindo no desenvolvimento de seus times e na evolução constante de seus processos. Gostaríamos de convidá-lo a fazer parte do nosso Time Legendário! Todas as nossas vagas são aplicáveis às pessoas com deficiência (PcD). Se você está em busca de uma nova oportunidade e deseja fazer parte de uma empresa que valoriza a inovação e o comprometimento com resultados, venha fazer parte do nosso time! J-18808-Ljbffr