REQUISITOS: Superior completo em Psicologia ,Recursos Humanos, Administração de empresas ou áreas afins. Excel intermediário; Vivência nos subsistemas de Rh e rotinas administrativas ; PRINCIPAIS ATIVIDADES: Executar atividades de Recursos Humanos em todos os subsistemas de Rh: Recrutamento e seleção; Treinamento e Desenvolvimento; Avaliação de desempenho; Clima organizacional; Endomarketing; Saúde no trabalho. Elaborar, conferir e formatar relatórios, planilhas, indicadores de gestão; organogramas, fluxogramas, e demais correspondências, relacionados a área de Recursos Humanos; Operar os aplicativos e sistemas, necessários à execução de tarefas operacionais administrativas de RH; Realizar pesquisas salariais, pesquisa de Clima organizacional, pesquisa de entrevista de desligamento, pesquisa de satisfação nos treinamentos e eventos realizados de RH; Realizar atendimento a colaboradores, triagem e encaminhamento ou prestação de informações em assuntos relacionados diversos a área de RH; Atender colaboradores no local ou à distância: Fornecer informações; identificar natureza das solicitações e fazer as devidas tratativas; Ministrar treinamentos. EMPRESA OFERECE Remuneração PJ; Plano de saúde e odontológico Bradesco Nacional Flex 100% custeado pela empresa sem coparticipação;