Atividades: Apoio aos processos de Recrutamento e Seleção e admissões; Atendimento a colaboradores e suporte às rotinas de RH; Controle de ponto, banco de horas e indicadores (headcount, turnover, absenteísmo); Elaboração de relatórios e análises de dados; Suporte a treinamentos, onboarding e ações de engajamento; Apoio em processos trabalhistas, auditorias e organização de documentos. LI-Onsite