Área de Custos e Resultados da Vertical de Serviços, responsável pelo acompanhamento dos custos, rentabilidade das carteiras, controles e planejamento financeiro da vertical. Responsabilidades e atribuições - Elaborar e apresentar relatórios e KPIs relacionados a receitas, custos de serviços, despesas administrativas e operacionais. - Elaboração de controles financeiros e gestão de ciclo de vida de contratos (clientes e fornecedores); - Participação ativa no processo de fechamento mensal, garantindo a correta alocação dos valores em contas, centros de custos e carteiras e consolidando o resultado da vertical; - Interação constante com áreas de Controladoria, Tesouraria, Contabilidade e Investimentos, no processo de fechamento mensal e no suporte às análises gerenciais; - Revisar periodicamente critérios de rateios de despesas administrativas e operacionais; - Elaborar materiais e organizar fóruns de performance de resultados e de custos, para discussão de resultado, elaboração e controle de planos de ação; - Participação na integração de novas empresas do grupo Acompanhamento rentabilidade das operações; - Revisão de processos visando a melhoria contínua dos mesmos; - Análises de variação de resultados e custos, real vs orçado e forecast; - Elaboração orçamento e forecast (custos, despesas e receita); - Gestão e projeção de Fluxo de Caixa, acompanhamento de aplicações financeiras e resultado financeiro. Requisitos e qualificações - Graduação em Administração, Economia ou Contabilidade; - Excel Avançado; Power BI; - Pós Graduação será um diferencial; - Experiência com SAP (ECC e BW); - Noções de Python e SQL serão diferenciais; - Forte senso de dono, capacidade analítica, de entrega e visão crítica; - Análise de resultado das operações (receita, custos, despesas, margem), condução de reuniões de resultado junto às áreas de negócio, desenvolvimento de melhorias e automações de relatórios. Informações adicionais BENEFÍCIOS Vale Alimentação e Refeição Flexíveis; Plano de Saúde; Plano Odontológico; Wellhub e TotalPass; Academia Bio Ritmo exclusiva para Colaboradores: no Complexo Matriz; Participação nos Lucros - PLR; Programa de Ações: Porto em Ação: complementar à PLR até 2025; Quadras de Areia e Poliesportiva: no Complexo Matriz; Vale-Transporte; Serviços de Transporte de Vans; disponibilizadas nas principais estações de acesso à Porto (Luz, Barra Funda, Santa Cecília e Júlio Prestes); Licença Parental Estendida: até 40 dias para todas as configurações familiares; Licença Maternidade Estendida de 6 meses.; Ambulatório Médico com Especialidades: no Complexo Matriz e Barra Funda; Auxílio creche ou babá; Seguro de Vida; Previdência Privada - PortoPrev; Desconto em Produtos e Serviços; Bolsa de estudos: Reembolso para graduação, pós ou MBA; Corridas mensais: subsídio para as principais corridas de ruas de São Paulo Reembolso para idiomas (inglês ou espanhol); Teatro Porto:sessões exclusivas para Colaboradores; Biblioteca; Sala de descanso:no completo Matriz Salão de jogos: no complexo Matriz Serviços de massagem e podologia: no completo Matriz Modelo de trabalho: 1x por semana presencial; Local de trabalho: Alphaville Aqui, bate no peito de 13 mil colaboradores o orgulho de fazer parte de uma organização sólida e ética, que transforma sonhos em realidades fantásticas para os nossos mais de 15,8 milhões de clientes. São mais de 101 sucursais e escritórios regionais em todo o Brasil. O aprendizado faz parte do nosso DNA, e aqui, você terá incentivos, ferramentas e gente boa para você aprender e crescer, a cada dia,um ambiente de acolhimento e segurança, onde cada um possa ser e se orgulhar de quem se é, promovendo um espaço de respeito e vivendo de forma integral e com bem-estar, em uma empresa genuinamente humana. DIVERSIDADE & INCLUSÃO NA PORTO Aqui na Porto, valorizamos a diversidade e acreditamos que um time plural é imprescindível para o desenvolvimento de todo o nosso negócio, da sociedade, e de cada pessoa, pois entendemos que cada indivíduo é único na construção de um ambiente mais inovador e inclusivo. Juntos, trabalhamos diariamente para construirmos um espaço seguro, livre e acolhedor, com mais pluralidade e respeito. Por isso, incentivamos fortemente a inscrição de mulheres, de pessoas negras e indígenas, de pessoas com deficiência e de pessoas LGBTQIA em todas as nossas vagas.