ATRIBUIÇÕES: * Gestão de folha de pagamento e benefícios; * Avaliação de desempenho e métricas de RH (KPIs); * Conhecimento em sistemas de RH (como ERP, ponto eletrônico, e-Social) * Planejamento e desenvolvimento de treinamentos; * Gestão de clima organizacional e políticas internas; * Acompanhamento de funcionários, manter contato direto com os funcionários para anotar faltas, folgas, feriados e tratar sobre a folha de pagamento com contabilidade. REQUISITOS: Experiência com análise de inidicadores de RH; Possuir moto e notebook próprio; Ensino superior incompleto em Administração ou Contabilidade; Domínio com R&S Conhecimento com folha de pagamento, benefícios, legislação trabalhista e compliance; Habilidade com desenvolvimento de treinamentos. ESCOLARIDADE: Ensino Superior JORNADA: Segunda a sexta 07:30 às 17:00, sábado sim e sábado não. BENEFÍCIOS: Vale alimentação + Vale transporte Vaga aberta e verificada pelo portal Buscar Vagas em parceria com o site Divulga Vagas Brasil.
Ensino Superior