Gerente Financeiro(a)Será responsável por liderar e supervisionar todas as operações financeiras do Grupo Educacional, garantindo a solidez, a conformidade regulatória e a otimização dos recursos. O papel exige uma forte visão estratégica para apoiar o crescimento sustentável do negócio, com foco em planejamento orçamentário, gestão de custos por unidade e tesouraria.Local:Brasilia DF, 100% presencialReporte: Coordenação Geral da RedeSupervisão: Equipes de Contas a Pagar, Contas a Receber, Tesouraria, Planejamento Financeiro e cobrança Responsabilidades e Atribuições PrincipaisPlanejamento e Controle FinanceiroElaborar, coordenar e monitorar o Planejamento Estratégico e Orçamentário (P&L, DRE, Fluxo de Caixa) do Grupo, controlando rigorosamente o Orçamento Base Zero (OBZ) e Forecasts.Analisar os resultados mensais (real vs. orçado), identificando desvios e propondo planos de ação corretiva para a Diretoria.Desenvolver modelos de precificação (Pricing) de mensalidades e cursos, considerando custos variáveis, margens desejadas e a competitividade de mercado no setor educacional.Tesouraria e Fluxo de CaixaGerenciar o fluxo de caixa (curto, médio e longo prazo), garantindo a liquidez e a eficiência na gestão dos recursos financeiros.Coordenar as operações de contas a pagar e a receber, otimizando o ciclo financeiro e minimizando a inadimplência, especialmente a de mensalidades escolares.Negociar com instituições financeiras e buscar as melhores alternativas de captação ou aplicação de recursos.Gestão de Custos e Resultados por UnidadeImplementar e gerenciar a análise de custos e despesas por Unidade de Negócio (IEs), fornecendo relatórios de desempenho e rentabilidade específicos.Assegurar a correta alocação de despesas e centros de custo, fundamental para a gestão acadêmica-financeira da rede.Otimizar processos de compras e suprimentos em colaboração com outras áreas, buscando redução de custos sem comprometer a qualidade dos serviços educacionais.Desenvolver modelos de precificação (Pricing) de mensalidades e cursos, considerando custos variáveis, margens desejadas e a competitividade de mercado no setor educacional.Liderança e ConformidadeLiderar, desenvolver e capacitar a equipe financeira, promovendo um ambiente de alta performance e excelência técnica.Garantir o cumprimento de todas as obrigações fiscais, tributárias e regulatórias (federais, estaduais e municipais), com foco na legislação do setor de educação. Requisitos e QualificaçõesObrigatóriosFormação Superior completa em Ciências Contábeis, Administração de Empresas, Economia ou Engenharia.Pós-graduação ou MBA em Finanças, Controladoria, Gestão Empresarial ou áreas correlatas.Experiência sólida e comprovada (mínimo de 5 anos) em posições de liderança na área Financeira/Controladoria, preferencialmente em grupos de grande porte ou redes de serviços (idealmente educação).legislação tributária e planejamento fiscal.Domínio avançado do Pacote Office (especialmente Excel e Power BI) e experiência com grandes sistemas ERP (SAP, Oracle, Totvs, ou similares). Competências ComportamentaisVisão Estratégica: Capacidade de traduzir objetivos organizacionais em planos financeiros e operacionais.Liderança e Gestão de Pessoas: Habilidade para motivar, desenvolver e gerenciar equipes multidisciplinares.Comunicação Efetiva: Clareza e persuasão para apresentar dados financeiros complexos para públicos não-financeiros (Diretoria e Unidades).Orientação a Resultados: Forte foco em cumprimento de metas orçamentárias e otimização de margens.#LI-Onsite