Grupo QuintoAndar | Pessoa Coordenadora de Planejamento e Performance
Sobre o Grupo QuintoAndar Somos o maior ecossistema imobiliário da América Latina, guiados por um propósito de ajudar pessoas a amar o lugar onde moram. Contamos com um portfólio diversificado de marcas e soluções em diferentes países da América Latina, incluindo um Hub de Tecnologia em Portugal. Desenvolvemos tecnologias e inovação para transformar a experiência de moradia.
Localização & Modelo de Trabalho Nosso time trabalha em modelo híbrido. É necessário estar presencialmente no escritório, localizado em São Paulo, por pelo menos uma semana por mês.
Etapas do Processo Seletivo As etapas dos nossos processos seletivos avaliam suas experiências e oferecem a oportunidade de conhecer nossos times e oportunidades de carreira, estruturadas da seguinte forma:
Aplicação & Triagem
Entrevista com People
Entrevista com Liderança
Case
Entrevista com Stakeholders
Offer
Sobre a Área Temos uma oportunidade para a posição de Pessoa Coordenadora de Planejamento e Performance no time de Planejamento e Performance, para a operação de Cobrança e Despejo.
Como parte da rotina, suas responsabilidades serão:
Gestão de Pessoas: Gerenciar e desenvolver um time, garantindo o bom desempenho e a motivação da equipe;
Gestão de Stakeholders: Atuar como ponto de contato estratégico, mantendo bom relacionamento com líderes da Operação e áreas relacionadas (Crédito, Dados, Jurídico, Tecnologia);
Acompanhamento de Performance: Construir, acompanhar e monitorar KPIs e resultados da operação de Cobrança e Despejo;
Análise e Diagnóstico: Conduzir análises de dados para identificar gargalos, tendências e oportunidades de melhoria;
Proatividade na identificação de oportunidades e condução de diagnósticos para otimização de processos e aumento da eficiência operacional;
Elaborar e apresentar reportes detalhados com insights para a tomada de decisão.
Requisitos
Problem Solving: Capacidade de pensar de forma estruturada, resolver problemas complexos e interpretar dados;
Perfil Analítico: Experiência comprovada em análises de dados;
Habilidade Relacional: Excelente comunicação e facilidade para construir relacionamentos com diferentes stakeholders, influenciando conversas estratégicas;
Conhecimento de SQL: O conhecimento desta linguagem é altamente desejável;
Conhecimento em Cobrança: Experiência ou familiaridade com operações de cobrança é um diferencial.
Importante
O nosso processo seletivo começa na candidatura. Analisamos todos os candidatos individualmente e damos retorno a todos que investiram tempo em se candidatar.
Toda comunicação é via e-mail. Fique atento às mensagens e libere o domínio @quintoandar.com.br para evitar spam.
Benefícios
Salário competitivo
PLR - Participação nos Lucros e Resultados
Remuneração variável (somente para vagas comerciais)
Vale Refeição e Alimentação
Plano de saúde
Plano odontológico
Seguro de vida
Auxílio creche e Auxílio parentalidade atípica
Wellhub
Auxílio home office
QuintoCare: programa de apoio (saúde mental, assistência social, apoio jurídico e financeiro)
Licença parental estendida
Dia livre de aniversário, Dia das Mães e Dia dos Pais
Clube de Benefícios (descontos em serviços do dia a dia)
Descontos em instituições de ensino
Kit leiturinha para crianças
Diversidade & Inclusão no Grupo QuintoAndar
Valorizamos a diversidade e queremos que todas as pessoas se sintam bem-vindas, independentemente de idade, gênero, orientação sexual, raça, cor, etnia, origem, deficiência, religião ou qualquer outra característica. Todas as vagas são abertas a todas as pessoas. Perguntas sobre diversidade podem constar no formulário de inscrição; em vagas afirmativas, as informações podem ser utilizadas para verificar alinhamento com o público-alvo, podendo ter caráter eliminatório. Em vagas não afirmativas, os dados são usados de forma anonimizada para acompanhar e aprimorar práticas de inclusão sem impacto na candidatura.
Privacidade e Proteção de Dados
O Grupo QuintoAndar atua em conformidade com as leis de privacidade e proteção de dados, incluindo a LGPD. Para saber mais, acesse o Aviso de Privacidade para Pessoas Candidatas. Em dúvidas, entre em contato pelo Canal de Atendimento.
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