Nível: JúniorCursos de: (Administração Organizacional/ Administração Financeira / Comunicação / Ética e Cidadania / Prevenção e Saúde / Inclusão Digital (Pacote Office) / Sociologia Empresarial / Direito Empresa/Recursos Humano).Escolaridade: Graduação - (Administração Organizacional/ Administração Financeira / Comunicação / Ética e Cidadania / Prevenção e Saúde / Inclusão Digital (Pacote Office) / Sociologia Empresarial / Direito Empresa/Recursos Humano).
- CompletoTipo de contrato: CLTJornada de trabalho: Segunda a sexta-feira, das 8h às 18h.Benefícios: Vale Alimentação ou Refeição de R$ 222,22, Vale transporte de R$ 4,30Responsabilidades da posição: Cálculo da Folha de Pagamento: Rescisões, férias, 13º salário e outros pagamentos.Emissão de Encargos Trabalhistas: FGTS, GPS, DARF, DAE e eSocial.Organização de Documentos e Arquivos.Gestão de Disciplina: Aplicação de advertências e suspensões, quando necessário.Controle da Folha de Ponto.Gestão de Benefícios dos Colaboradores.Processos Administrativos: Cuidados com a admissão e desligamento, garantindo conformidade.Requisitos obrigatórios para a posição: EducaçãoEnsino Médio: Completo.Educação Superior: Em andamento ou completo nas áreas de Administração, Gestão ou Departamento Pessoal.