Processos, Comercial, Marketing
SOBRE A GOMES DE MATOS
A Gomes de Matos é uma consultoria nacional com 30 anos de atuação, referência em Estratégia, Pessoas, Processos, Projetos, Marketing, Comercial, Performance, Finanças e Operações. Nosso propósito é claro: Paixão por Crescimento. Transformamos organizações, potencializamos pessoas e entregamos resultados reais, consistentes e duradouros para o mercado.
Consultor Analista Júnior
A posição de Consultor Analista Júnior é a porta de entrada oficial para a carreira de consultoria na Gomes de Matos, com oportunidades abertas para todas as áreas:
Estratégia
Pessoas / RH / Gente & Gestão
Projetos
Processos
Performance / Dados
Financeiro
Comercial
Marketing
Operações / Industrial
O profissional inicia como Consultor Analista Júnior 1, evolui para Consultor 2 e Consultor 3, seguindo um plano estruturado de crescimento. Depois, avança para a Trilha de Consultores Líderes, composta por 10 níveis, até chegar à possibilidade de tornar-se Sócio de Capital, uma jornada sólida para quem quer construir carreira em consultoria.
Responsabilidades e atribuições
Apoio Direto aos Projetos
Conduzir levantamentos, entrevistas, coletas de dados e análises iniciais.
Elaborar diagnósticos, estudos e materiais que subsidiam decisões estratégicas.
Produzir relatórios, apresentações e documentos executivos com qualidade e clareza.
Análises Técnicas e Operacionais
Tratar, organizar e interpretar dados, indicadores e informações dos clientes.
Identificar problemas, causas e oportunidades de melhoria.
Auxiliar na construção de soluções, modelos, fluxos, planos de ação e recomendações.
Relacionamento e Acompanhamento com o Cliente
Participar de reuniões com postura consultiva.
Registrar atas, pontos críticos, demandas e próximos passos.
Acompanhar a execução do cliente e garantir que as atividades estejam caminhando conforme o planejado.
Suporte Interno e Colaboração entre Áreas
Contribuir com estudos, pesquisas, análises internas e desenvolvimento de materiais institucionais.
Manter atualizados os indicadores, planilhas, dashboards e controles da consultoria.
Trabalhar integrado com outras áreas (Estratégia, Pessoas, Marketing, Comercial etc.).
Organização, Qualidade e Padronização
Garantir que todas as entregas sigam o padrão GM de excelência.
Cumprir cronogramas, prazos e orientações metodológicas.
Registrar e organizar arquivos, bases de dados e histórico dos clientes.
Requisitos e qualificações
Pessoas / RH / Gente & Gestão
Vivência em R&S, condução de entrevistas, aplicação de testes e análise comportamental.
Conhecimento em clima, cultura, integração, engajamento e gestão de desempenho.
Capacidade de construir e revisar organogramas, estruturas e trilhas de desenvolvimento.
Conhecimento técnico em Cargos & Salários: descrição, avaliação de cargos, tabelas salariais e enquadramento.
Habilidade para apoiar projetos de desenvolvimento organizacional e criação de matrizes de competência.
Projetos e processos
Capacidade de montar e atualizar cronogramas, planos de ação e análise de riscos.
Conhecimento de Scrum, Kanban, backlog, sprints e cerimônias ágeis.
Habilidade em registrar follow-up, atas, pendências e controlar entregáveis.
Noção de PMO, governança e indicadores de projeto (status, prazo, custo, esforço, capacidade)
Domínio de ferramentas de mapeamento e modelagem: fluxogramas detalhados, SIPOC, BPMN, matriz de responsabilidade.
Capacidade de identificar gargalos, retrabalhos, desperdícios e inconsistências.
Noção prática de melhoria contínua, padronização e desenho de novos fluxos.
Habilidade para estruturar procedimentos, instruções de trabalho e guidelines operacionais.
Financeiro
Capacidade de analisar fluxo de caixa, contas a pagar/receber, curva de faturamento e previsões.
Conhecimento funcional em DRE, margem, CMV, ponto de equilíbrio e projeções financeiras.
Habilidade para construir planilhas financeiras, simulações e indicadores de viabilidade.
Noção de orçamento, custos fixos/variáveis, precificação e análise de sensibilidade.
Comercial
Entendimento prático de funil de vendas, gestão de leads e operação de CRM.
Capacidade de analisar taxas de conversão, performance de etapas, ticket médio e ciclos de venda.
Habilidade para realizar diagnósticos de prospecção, qualificação, negociação e fechamento.
Noção de Customer Success, churn, expansão e gestão da carteira do cliente.
Marketing
Capacidade de interpretar KPIs de campanhas, tráfego, conversão, CAC, retenção e alcance.
Conhecimento da jornada do cliente e comportamento do consumidor.
Habilidade para apoiar diagnósticos de posicionamento, segmentação e planejamento de marketing.
Noção de construção de dashboards e relatórios de desempenho de campanhas e canais.
Industrial / Operações
Capacidade de analisar indicadores operacionais: produtividade, eficiência, perdas, tempo de ciclo, OEE.
Noção prática da cadeia produtiva, etapas de fabricação e controles operacionais.
Habilidade para identificar desvios de processo, desperdícios e oportunidades de otimização.
Interesse e familiaridade com conceitos de Lean Manufacturing, 5S, Kaizen e padronização.
Performance
Conhecimento em indicadores estratégicos, táticos e operacionais.
Domínio de OKRs, metas e planos de ação.
Experiência ou familiaridade com ritos de gestão (reuniões semanais/mensais).
Atualização de painéis de performance (Excel, Data Studio ou Power BI).
Análise de desvios (planejado x realizado) e apontamento de riscos.
Registro de atas, evidências e relatórios de acompanhamento.
Perfil organizado, disciplinado e consistente na execução.
Informações adicionais
Salário total Full: 3.468,59 Fixa + Variável
Flexibilidade de horário
Wellub
Convênio Pague menos
Day Off no aniversário
Vale cultura - Carteira de desconto em shows, cinemas, teatro e outros
Participação nos resultados
Ascensão profissional
Programas de treinamento e mentoria
Visibilidade de mercado
Parceria com instituições de ensino (Unifor e Unifametro)
Auxílio educacional
Respeito e transparência entre líderes e liderados
Seniority level
Not Applicable
Employment type
Full-time
Job function
Other
Industries
Consumer Services
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