Ensino superior em áreas como Sistemas de Informação, Administração, Recursos Humanos ou correlatas.Experiência comprovada com o ERP TOTVS Protheus, especialmente nos módulos de RH.Boa comunicação, proatividade e perfil analítico para suporte e melhoria de processos.Habilidade para documentação técnica de rotinas e treinamentos.Atuar na parametrização e suporte funcional dos módulos Folha de Pagamento, Ponto, Recrutamento & Seleção e demais relacionados a RH;Prestar suporte aos usuários, lidando com chamados de 1º e 2º nível e resolvendo dúvidas e ajustes nos processos;Realizar análises de requisitos e propor melhorias que aumentem eficiência e performance dos processos de RH;Dar suporte ao módulo Financeiro (contas a pagar e receber, conciliação bancária e fechamentos), aplicando boas práticas e integrando com outras áreas;Auxiliar na elaboração de relatórios e indicadores de RH e Financeiro para tomada de decisão;Documentar processos, parametrizações e rotinas implantadas, mantendo a base de conhecimento atualizada;Participar de testes, validações e homologações de alterações e atualizações no sistema;Colaborar com a equipe, TI e outras áreas para garantir a harmonização dos processos e integrações entre módulos.