ADMINISTRAÇÃO DE JORNADA DE TRABALHO, PONTOS e BENEFÍCIOS.
Administra benefícios da empresa;
Analisa convenções coletivas ;
Controla a jornada e frequência dos colaboradores conforme regulamentos e contratos estabelecidos;
Mantém pastas e sistemas atualizados com documentos solicitados pelos clientes relativos aos colaboradores;
Auxilia em processos de rescisão e coleta informações para cálculos precisos;
Garante a organização dos documentos no arquivo;
Realiza o controle e a atualização de documentos dos colaboradores;
Apoia na elaboração e atualização de procedimentos internos relacionados à área de RH/DP;
Elaboração e manutenção de planilhas e relatórios de controle de pessoal e benefícios;
Apoia nos controle de informações da folha de pagamento, benefícios e obrigações trabalhistas;
Atende e encaminha demandas dos colaboradores sobre questões administrativas e de RH/DP;
Participa de integração de novos colaboradores;
Auxilia na organização de eventos internos para o bem-estar e integração dos colaboradores;
Cumpre com as determinações do Sistema de Gestão da Qualidade;
Assegura o cumprimento das normas de Segurança e Medicina do Trabalho;
Executa outras atividades correlatas conforme necessário e designado.
Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT, Autônomo / PJ
Pagamento: R$1.500,00 - R$2.000,00 por mês
**Benefícios**:
- Assistência médica
- Celular da empresa
- Seguro de vida
- Vale-alimentação
- Vale-transporte
Horário de trabalho:
- De segunda à sexta-feira