Sobre a vaga:
* Atuar como Coordenador de Vendas, liderando a equipe comercial para alcançar metas e expandir a carteira de clientes.
* Responsável pelo desenvolvimento de estratégias de vendas, relacionamento com parceiros e fornecedores, além de garantir a excelência no atendimento ao cliente.
Principais atribuições:
* Gerenciar e motivar a equipe de vendas e PDV (Desks), acompanhando resultados e promovendo treinamentos para aprimoramento contínuo.
* Elaborar e implementar estratégias comerciais para aumentar a participação no mercado de turismo receptivo e passeios.
* Negociar com parceiros, rede de hotéis e pousadas para garantir condições competitivas e qualidade nos serviços oferecidos.
* Realizar visitas rotineiras para acompanhamento dos times e disseminação da estratégia comercial;
* Realizar acompanhamento e prospecção de novos clientes com foco no fortalecimento do negócio;
* Monitorar indicadores de desempenho e preparar relatórios gerenciais para a diretoria.
Requisitos obrigatórios:
1. Experiência comprovada em coordenação de equipes de vendas, preferencialmente no setor de turismo receptivo;
2. Habilidade em negociação, liderança e gestão de pessoas.
3. Formação superior em Turismo, Administração, Marketing ou áreas correlatas.
4. Domínio do pacote Office e ferramentas de CRM.
* Necessário CNH categoria B
Requisitos desejáveis(diferencial):
* Experiência com vendas B2C e relacionamento com hotéis, parceiros e empresas do segmento de hotelaria .
Benefícios:
* Remuneração R$ 6.000,00
* Modelo de contratação PJ;
* Política de comissionamento por resultados;
* Veículo fornecido pela empresa para deslocamento;
*Mobilidade para atuação no eixo Recife X Porto de Galinhas