Prestar suporte às rotinas do setor de Recursos Humanos nos processos de Recrutamento e Seleção;
Auxiliar nos processos de admissões e desligamentos, controle de ponto, atendimento aos colaboradores Execução das atividades administrativas relacionadas ao Departamento Pessoal;
Encaminhar documentos admissionais para a contabilidade;
Criar, organizar e manter atualizadas as pastas físicas e digitais dos colaboradores;
Auxiliar nos processos admissionais e demissionais, garantindo organização;
Prestar suporte nas demandas gerais do setor e demais atividades correlatas ao cargo.