**VAGA: GERENTE DE TELEVENDAS (ATACAREJO) - PRESENCIAL: NATAL/RN**
- Pré-requisitos e Atividades:_
- Ensino superior completo em Administração, Gestão Comercial, Marketing ou áreas correlatas;
- Experiência mínima de 2 anos na função e em gestão de televendas;
- Conhecimentos sólidos em pacote Office (Excel, Word e PowerPoint);
- Desejável conhecimento em SAP;
- Disponibilidade para residir em Natal/RN;
- Perfil esperado: Comunicação clara e eficaz; Habilidade de negociação e relacionamento interpessoal; Liderança, iniciativa e senso de urgência; Organização, planejamento e trabalho em equipe;
- Gerenciar área e equipe de vendas internas, promovendo um ambiente de alto desempenho;
- Atuar estrategicamente em prospecção, implantação e estruturação de processos;
- Elaborar planos de ação para cumprimento de metas;
- Realizar treinamentos, orientações e feedbacks constantes à equipe;
- Monitorar o cumprimento de procedimentos operacionais e índices de performance;
- Desenvolver campanhas de vendas e estratégias de retenção de clientes;
- Reativar clientes inativos e identificar novos potenciais de mercado;
- Emitir relatórios de controle, performance e ações corretivas;
- Selecionar e desenvolver talentos com foco em resultados e cultura organizacional.
Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT
**Benefícios**:
- Assistência médica
- Assistência odontológica
- Convênios e descontos comerciais
- Vale-refeição
Horário de trabalho:
- Turno de 8 horas
Pagamento adicional:
- Bônus
Possibilidade de deslocamento/mudança de local:
- Natal - RN: Dispostos a se mudar para o local da vaga com ajuda da empresa (obrigatório)
Pergunta(s) de seleção:
- Atualmente, qual a sua pretensão salarial?
Escolaridade:
- Ensino Superior completo (obrigatório)
**Experiência**:
- no mínimo de 2 anos em posição gerencial (obrigatório)
- Atacarejo (obrigatório)
- gestão de televendas (pequenos, médios e grandes comércios) (obrigatório)
- prospecção, implantação e estruturação de processos (obrigatório)
- gestão de indicadores e metas (obrigatório)
- desenvolver campanhas de vendas e estratégias de retenção (obrigatório)
- reativar clientes inativos e identificar novos (obrigatório)
- gerenciar área e equipe de vendas internas (obrigatório)
Disponibilidade para viagens:
- 50% (obrigatório)