Gerente De Manutenção - O candidato ideal deve ter habilidades em gerenciamento, liderança e comunicação. Responsabilidades:- Elaborar e implementar programas de manutenção preventiva para minimizar o tempo não produtivo dos equipamentos; - Gerenciar orçamentos econtrolar gastos para atender às necessidades da área; - Contratar e supervisionar fornecedores externos de serviços de manutenção; - Desenvolver e implantar melhorias na área de Manutenção, visando elevar os índices de produtividade e reduzir custos; - Desenvolver indicadores de desempenho e apresentar relatórios para subsidiar decisões corporativas; - Representar a empresa frente aos órgãos legais e fiscalizadores; - Acompanhar auditorias internas e externas; Requisitos:- Ensino Superior em Engenharia Mecânica, Elétrica ou correlatos; - Pós-graduação;- Experiência na área; - Orientação a resultados; - Foco no Cliente;-Gestão de Pessoas; - Relacionamento Interpessoal; - Comunicação assertiva e influência; Benefícios:Nossas vagas estão abertas para todas e todos, independentemente da idade, deficiência, raça, gênero ou orientação sexual. Estar comprometido com as metas da empresa e trabalhar em equipe são algumas das qualidades que buscamos em nossos funcionários. Venha construir uma carreira de sucesso conosco!