Desafios da Área de Sustentação SAP
A área de sustentação SAP é fundamental para garantir a estabilidade e o funcionamento do sistema. Nossa equipe busca atuar de forma proativa em projetos, melhoria contínua, ambientes não produtos, incidentes/crises em produção, mudanças diárias e administrar de forma eficiente o módulo SAP FI.
O principal desafio na área de Sustentação SAP é a diminuição dos incidentes críticos e ser ponto focal do FI com a área de negócios e fornecedores SAP.
Nossa equipe trabalha em estreita colaboração com os provedores contratados para garantir a integridade do sistema e reduzir os riscos associados à sua utilização.
Para atuar nessa função é necessário possuir formação completa na área de TI (Ciências da Computação, Tecnologia da Informação, Análise e desenvolvimento de Sistemas, Engenharia, entre outros).
Além disso, é necessário ter experiência no Suporte, AMS e Projetos no módulo SAP FI, incluindo conhecimentos técnicos específicos como:
* Criação de LSMW;
* Criação de Queries;
* Entendimento de demandas, customizações, testes, especificações funcionais, acompanhamento, instruções aos usuários.
No nosso time você encontrará uma cultura inclusiva, focada na equidade e na valorização das diferenças. Nossas vagas são abertas para todos os públicos e oferecemos oportunidades afirmativas.
Você poderá contribuir para a construção de um ecossistema de Saúde integrado, preventivo e híbrido, tendo como principal foco o cuidado com as pessoas.
Aqui estão alguns diferenciais que destacamos: Debug de programas FM - Public Sector Management (Antigo Founds Management) SAP CO, PP e PS LP (Liquidity Planner) TRM (Treasury and Risk Management)
Para saber mais sobre nossos benefícios, veja a seguir:
Benefícios
* Assistência Médica;
* Assistência odontológica;
* Vale alimentação;
* Vale refeição;
* Auxílio creche;
* Seguro de vida;
* Wellhub;
* Participação nos Lucros;
* Previdência privada;
* Parcerias Educacionais para descontos em cursos em diversas Instituições de Ensino;
* Benefícios exclusivos para promover a saúde e bem-estar das colaboradoras, colaboradores e seus dependentes.