Venda e Atendimento ao Cliente
Descrição do Prego:
A carreira de vendedor é ideal para quem gosta de lidar com pessoas, trabalhar em equipe e ser motivado por metas.
O objetivo principal do cargo é garantir o cumprimento das metas de vendas, oferecendo produtos e serviços de qualidade aos clientes. Para alcançar esse objetivo, você precisará desenvolver habilidades em negociação, comunicação e liderança.
Responsabilidades Principais:
* Desenvolvimento de Relacionamentos: Estabelecer vínculos fortes com os clientes, entendendo suas necessidades e preferências para oferecer soluções personalizadas.
* Gerenciamento de Estoques: Verificar regularmente os estoques disponíveis, evitar a sobra ou falta de produtos e garantir que as mercadorias estejam expostas corretamente.
* Identificação de Oportunidades de Negócios: Analisar as tendências de mercado e identificar oportunidades de expansão dos negócios, incluindo a exploração de novos canais de vendas.
* Liderança Equipe: Apoiar a equipe na execução de projetos e realizar visitas de campo para avaliar as atividades da equipe.
Habilidades e Qualificações Necessárias:
* Ensino Médio Completo: Educação básica requisito para o cargo, além de experiência prévia em atendimento ao cliente.
* Experiência Prévia em Atendimento ao Cliente: Conhecimento prático em como atender e resolver problemas dos clientes de maneira eficaz.
* Residir na Região: Obrigatório residir na região onde a empresa opera para reduzir deslocamentos e melhorar a produtividade.
* Disponibilidade para Viagens: É necessário estar disponível para realizar viagens freqüentes para visitar clientes e participar de reuniões.
* CNH: Carteira Nacional de Habilitação válida, essencial para as viagens realizadas no trabalho.
* Transporte Próprio: Deve ter um veículo próprio para realizar as viagens.
* Conhecimento em Informática Básica: Capacidade para aprender e utilizar sistemas computacionais para organizar e realizar tarefas diárias.
Outras Responsabilidades:
* Participar de Reuniões: Comparecer a reuniões regulares com a equipe e gerência para discutir progressos, objetivos e estratégias de crescimento.