Se você:Tem experiência na prospecção e abertura de novos negócios.Tem experiência prática com vendas porta a porta (PaP).Possui comunicação clara e persuasiva.É empático e motivado.Gosta de trabalhar em equipe e interagir constantemente com pessoas.Você se diferenciará, se: Teve experiência na venda de serviços.Já teve experiência apoiando o desenvolvimento de habilidades práticas de vendedores, em campo.Já participou apoiando a condução de processos seletivos para vendedores.O que você vai fazer: Apoio na condução dos processos de recrutamento e seleção de representantes de vendas: suporte na divulgação da oportunidade e na estratégia de captação de candidatos no território, condução das etapas coletivas e individuais, até finalização do processo.Acompanhamento constante do time comercial na atuação prática em campo, garantindo a construção da habilidade de vendas porta a porta, conforme metodologia definida pela Favela Seguros.Mapear oportunidades de negócios e centros de influências para a prospecção de clientes e candidatos em conjunto com os líderes de equipe das favelas que atende.Apoiar os líderes no gerenciamento de suas equipes, identificando e acompanhando o desenvolvimento das competências técnicas de vendas, liderança e gestão.Acompanhar os indicadores de produtividade das equipes que atende, direcionando as estratégias de vendas para o alcance das metas estabelecidas.Desenvolver o plano de vendas em conjunto com o Superintendente e apoiar na implementação das estratégias de divulgação, consolidação e expansão da marca nos territórios de favelas e periferias.