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Técnico(a) de enfermagem do trabalho

Aracaju
Iguá Saneamento
Anunciada dia 17 novembro
Descrição

Local de Atuação

Aracaju, Sergipe - Iguá Sergipe


Responsabilidades e Atribuições

* Auxiliar nos programas de prevenção de acidentes, saúde, educação sanitária e medidas reabilitativas, contribuindo para a conscientização dos colaboradores;
* Preencher os relatórios de atividades do ambulatório dos serviços de médico e de enfermagem do trabalho;
* Auxiliar na guarda e organização dos prontuários médicos e demais tarefas pertinentes à área, utilizando-se de equipamentos, arquivos e programas de informática;
* Auxiliar na realização de inquéritos sanitários nos locais de trabalho e exames admissionais, periódicos, demissionais e outros determinados de acordo com a necessidade ocupacional;
* Executar e apoiar outras tarefas para o desenvolvimento das atividades do setor, inerentes à sua função;
* Seguir as normas internas relacionadas às áreas de qualidade, meio ambiente, compliance, saúde e segurança do trabalho, dentre outras em busca da melhoria contínua.


Requisitos e Qualificações

* Ensino Técnico Completo em Enfermagem e especialização em enfermagem do trabalho;
* Conhecimento em Pacote Office;
* Disponibilidade para viagens.


Desejável

* Registro na DRT;
* Habilitação B válida e permanente.


Benefícios

Nossos Benefícios

* Saúde, Bem‑estar e Qualidade De Vida
o Plano de Saúde extensivo aos dependentes;
o Plano Odontológico extensivo aos dependentes;
o Serviço de Telemedicina;
o Programa de Saúde Emocional com atendimento psicológico gratuito;
o Vacina da gripe anual sem custo para os colaboradores;
o Programas de prevenção e cuidados com a saúde com acompanhamento de portadores de doenças crônicas e estímulo de hábitos saudáveis;
o Acesso à rede credenciada de estabelecimentos diversos, como academias e estúdios (Pass);
o Rede de parcerias e descontos em produtos e serviços;
o Programas internos de qualidade de vida: Mente Leve, Convivendo e o Enxuga, e Melhor Maternidade;
o Seguro de Vida.
* Família e Apoio Pessoal
o Licença maternidade (180 dias) e paternidade (20 dias) estendida.
* Alimentação
o Vale alimentação;
o Refeitório ou vale‑refeição (conforme operação);
o Voucher especial de Natal (em cesta ou cartão alimentação/refeição, dependendo da unidade).
* Mobilidade
o Vale Transporte ou estacionamento (conforme política interna e localidade da vaga).
* Incentivos Financeiros
o Salário compatível com o mercado;
o PPR – Programa de participação de Resultados;
o Empréstimo Consignado.
* Desenvolvimento e Carreira
o Universidade Corporativa com trilhas de aprendizagem;
o Programas de mentoria pontuais.
o Os benefícios podem variar de acordo com a unidade, cargo ou regime de contratação, seguindo critérios de elegibilidade, entraremos em detalhe.

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