Estamos em busca de um(a) Analista Sênior de Governança e Auditorias Regulatórias para atuar na área de Tecnologia, com foco em ambientes regulados por Bacen e BSM, especialmente no contexto de corretoras PNP e exigências do PQO. Essa pessoa será responsável por garantir a conformidade regulatória dos processos e sistemas de tecnologia, atuando em parceria com Compliance e reportando diretamente para a liderança de Tech.
Responsabilidades e atribuições:
Liderar iniciativas de governança de tecnologia com foco em conformidade regulatória (Bacen, BSM, PQO);
Participar ativamente de auditorias internas e externas (mínimo de 3 experiências comprovadas), incluindo as conduzidas pela EY;
Mapear, implementar e monitorar controles técnicos e operacionais exigidos por órgãos reguladores;
Traduzir requisitos regulatórios em práticas e políticas de tecnologia, alinhadas aos frameworks de mercado;
Atuar como elo entre Tech e Compliance, garantindo sinergia entre áreas e clareza nos reportes;
Gerenciar riscos regulatórios e propor planos de ação corretivos e preventivos;
Produzir documentação técnica e evidências para suportar auditorias e inspeções.
Requisitos e qualificações:
Experiência comprovada em pelo menos 3 auditorias regulatórias (internas ou externas);
Conhecimento profundo sobre normas da BSM, Bacen e Programa de Qualificação Operacional (PQO);
Familiaridade com regras aplicáveis a corretoras PNP;
Domínio dos principais frameworks de governança de tecnologia (COBIT, ITIL, ISO 27001, NIST);
Capacidade de articular requisitos regulatórios com soluções técnicas;
Excelente comunicação e habilidade de relacionamento com áreas técnicas e de negócio.
Diferencial:
Vivência com auditorias conduzidas por Big Four (EY, Pw C, KPMG, Deloitte);
Certificações como CISA, CRISC, CGEIT, ISO Lead Auditor ou similares;
Experiência com ferramentas de GRC, gestão de riscos e compliance tecnológico;
Conhecimento em arquitetura de sistemas e segurança da informação.
O que oferecemos:
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???? PPR anual
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+ Outros benefícios que você descobre ao decorrer do processo.
Etapas do processo
Etapa: Triagem;
Etapa: Entrevista Fit Cultural e Teste Mindsight ;
Etapa: Entrevista Lideranças;
Etapa: Proposta;
Etapa: Contratação. OBS: Cada etapa do processo seletivo possui caráter eliminatório.
Se você se identificou com a nossa empresa e tem os pré-requisitos da vaga, se candidate! Será um prazer receber sua candidatura, e, quem sabe, ter você dentro do time da EQI Investimentos. ????????