• Seguir as normas estabelecidas no Código de Ética Profissional pelo Conselho de Classe;
• Cumprir com o contrato de trabalho, respeitando as políticas, diretrizes e protocolos institucionais;
• Zelar pela sua imagem profissional, respeitando a identidade, missão, visão e valores institucionais, além de manter uma atitude segura e hábitos saudáveis, promovendo o equilíbrio e bem-estar;
• Realizar tratativas dos processos de trabalho com a liderança da área para discussão das decisões e alinhamento das ações;
• Prestar assistência farmacêutica, respeitando a ética, legislação, políticas, diretrizes, normativas, metodologias e protocolos institucionais e assistenciais;
• Planejar, realizar, registrar, avaliar e aprimorar os procedimentos assistenciais sob sua responsabilidade, garantindo qualidade e segurança, mitigando riscos e monitorando a evolução e continuidade assistencial até a alta do paciente;
• Liderar equipes, acolhendo, orientando, supervisionando e avaliando o desempenho;
• Receber e passar plantões, acompanhando o andamento do Serviço de Farmácia, além de realizar escalas dos auxiliares de farmácia sob sua responsabilidade;
• Apoiar nos indicadores assistenciais e de gestão, analisando-os junto ao Farmacêutico Sênior e à equipe de Gestão, promovendo a melhoria contínua das práticas assistenciais para garantir eficácia, eficiência e efetividade;
• Responsabilizar-se pelo envio de medicamentos às unidades de internação e ambulatorial;
• Avaliar e monitorar devoluções de medicamentos para identificar possíveis problemas relacionados;
• Dimensionar a área física conforme as atividades desenvolvidas;
• Implantar controles específicos para itens sob regime de vigilância legal;
• Manter o gestor informado sobre fatos relevantes e intercorrências na unidade, transmitindo informações com precisão;
• Zelar pelo patrimônio, estrutura, equipamentos, materiais e ambiente de trabalho;
• Participar e apoiar processos de ensino e pesquisa institucionais.
Competências desejadas:
* Gestão de Pessoas
* Comunicação Assertiva
* Inteligência Emocional
* Trabalho em equipe e mediação de conflitos
* Liderança educadora e situacional
Benefícios:
* Vale Alimentação
* Seguro de Vida em Grupo
* Refeitório no Local
A Congregação das Irmãs de Santa Marcelina, fundada em 1838 na Itália, atua com valores éticos, humanitários e cristãos, realizando sua missão nos continentes americano, europeu e africano. No Brasil, está presente em nove estados e administra a rede Santa Marcelina Saúde, composta por 7 hospitais e mais de 140 serviços de atenção primária à saúde na região leste de São Paulo, atuando em diferentes níveis de atenção à saúde pelo SUS, convênios e particulares.
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