Job Purpose and ImpactO(A) Operador(a) III, desempenhará uma variedade de responsabilidades dentro da área designada dainstalação de produção, incluindo a operação de máquinas e equipamentos mecânicos,e a solução de problemas básicos seguindo políticas e procedimentos estabelecidos e orientações frequentes. Nesta função,você receberá atividades de trabalho conforme necessário para garantir que as metas de produção sejam atingidas, apoiara produção de produtos de qualidade e maximizar o rendimento, seguindo todas as políticas de segurança e regulamentação.Key AccountabilitiesOperar equipamentos e ferramentas tecnológicas na área de ensacados, aprendendo eutilizando a compreensão básica de políticas e procedimentos para executar processos fundamentais e claramentedefinidos;Executar diversas responsabilidades na área identificada, que podem incluir carga e descarga de materiais eembalagens, operações de ensacadeiras e costuradeiras, e ajustes básicosde máquina pouco frequentes;Aprende e segue procedimentos operacionais. Cumpre orientações de acordo com a sua função, previamente repassadas pela liderança da área;Realizar limpeza de equipamentos e área conforme a rotina e participar de soluções de problemas de equipamentos e processos atribuídos, colaborando com a equipe para resolver;Registrar as atividades de produção e estoque em sistemas informatizados;Compreender e aderir a todas as políticas e procedimentos de segurança, manter um ambiente de trabalho seguro elimpo e controlar o ritmo e o progresso do trabalho em equipamentos ou processos atribuídos, exigindo consciência dasligações com outras áreas do processo;Outras funções atribuídas.QualificationsPossuir Ensino Médio Completo;Experiência anterior em ambientes fabris será considerado um diferencial;Experiência com operação de empilhadeira diesel será considerado um diferencial;Ter disponibilidade para trabalhar no horário de Segunda à Sábado de Segunda à Sábado das 07:30 às 15:30.Na Cargill, todas as pessoas são importantes. A Cargill está comprometida em criar e manter um ambiente de trabalho inclusivo e diversificado, onde todos e todas são tratados com dignidade e respeito. Alinhada com nossos Princípios e Valores, a Cargill proíbe qualquer tipo de discriminação e assédio contra qualquer pessoa ou candidato (a) no que diz respeito a: raça, etnia, cor, religião, nacionalidade, ascendência, sexo, gênero, identidade de gênero, expressão de gênero, orientação sexual, idade, deficiência, gravidez, informações genéticas, estado civil, status familiar, país de origem, afiliação a sindicato ou qualquer outro status protegido por lei. A Cargill também cumpre todas as leis e regulamentos nacionais e locais aplicáveis, relativos à não discriminação e empregabilidade.Encorajamos a inscrição de mulheres, pessoas negras e pessoas com deficiência (PcD) em todas as nossas oportunidades disponíveis no site Cargill.
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