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Mecanica ii - manutenção de equipamentos da mina fabrica nova- mineração vaga afirmativa para mulheres

Mariana
Vale
Manutenção
Anunciada dia 12 dezembro
Descrição

Onde tem evolução, a Vale está. MECANICA II MANUTENÇÃO DE EQUIPAMENTOS DA MINA FABRICA NOVA MINERAÇÃO VAGA AFIRMATIVA PARA MULHERES Quer conhecer a nossa oportunidade? N° do CD (Cargo disponível): CD 1089332 N° de Vagas:01 Formação:Ensino Médio Completo e Curso Profissionalizante de Mecânica (SENAI ou Equivalente). Localidade: Mariana, Minas Gerais, Brasil Horário de Trabalho:Turno noturno, das 19h às 07h, escala 2X2 Tipo de contrato: Indeterminado Período de inscrição: de 03/10/2025 a 09/10/2025 Requisitos necessários: - Disponibilidade para residir em Ouro Preto, Mariana, Catas Altas, Santa Bárbara, Antonio Pereira, Morro d’ Água Quente - MG. - Disponibilidade para atuar em turno noturno ou diurno em escala 2X2. - Ensino médio completo. - Curso profissionalizante em Mecânica. - Conhecimento básico do pacote office. - Experiência em manutenção mecânica industrial. - Experiência em reforma componentes e reforma subconjuntos. Requisitos desejáveis: - Curso técnico em Mecânica ou Eletromecânica. - CNH categoria B ou D. Responsabilidades e atividades do cargo: - Executar serviços de manutenção corretiva e preventiva em equipamentos moveis de mina. - Interpretar desenhos, planos de manutenção, padrões e instruções de trabalho, entendendo o funcionamento dos componentes e seu interrelacionamento no conjunto. - Operar/ Manobrar quando necessário: ponte rolante, plataforma elevatória, empilhadeira, veículos automotores. - Manter e conservar as ferramentas necessárias para execução da atividade. - Realizar troca de óleos lubrificantes e filtros. - Realizar a coleta de amostras de lubrificantes para análise. - Controlar e destinar de maneira adequada resíduos gerados na manutenção. - Executar limpeza / lavagem em peças e componentes, bem como nos equipamentos de mina. Um pouco do que a Vale oferece para você: - Previdência Privada: garantia de um futuro tranquilo, com segurança financeira para a aposentadoria. - PLR - Programa de Participação nos Lucros e Resultados: reconhecimento pelos esforços de todos, com participação nos lucros da empresa - Assistência Médica e Hospitalar, Odontológica: Cuidados de saúde completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que é prioritário em garantia: Saúde e qualidade de vida; - Reembolso Creche ou Auxílio Babá: apoio para conciliar o retorno ao trabalho com a chegada de um filho - até os 6 anos dos dependentes; - PASA: - Planos de saúde para familiares ou para o próprio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento; - Vale alimentação: suporte financeiro para compras de itens de mercado; - Vale refeição ou Refeições no trabalho: benefício para facilitar a rotina e promover hábitos saudáveis na alimentação diária; - Apoiar - Programa de Assistência ao Empregado e Dependentes: suporte emocional e social especializados para empregados e suas famílias; - Cartão Presente de Natal para Dependentes: um gesto de carinho no final do ano - para dependentes até 10 anos; - Transporte fretado ou Vale transporte: garantias de deslocamento diário de nossos empregados para o ambiente de trabalho; - Passagens de trem de passageiros na Estrada de Ferro Vitória a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Carajás (EFC). Destinadas para uso pessoal, viabilizando mais uma opção logística para viagens dos empregados; - Incentivo à atividade física - Wellhub: promoção de saúde física e bem-estar com programas de atividade física; - Programa Bem-Estar: cuidados integrais para melhorar a qualidade de vida dos empregados; - Clube de Vantagens: Descontos e benefícios exclusivos para compras em estabelecimentos parceiros. Entre outros Nossa transformação cultural: A Vale é uma mineradora que busca acelerar a transição para um mundo mais sustentável, que coloca a segurança no centro de tudo o que faz e trabalha para construir soluções para os desafios da humanidade - transformando, hoje, o futuro. Aprendemos juntos, e seguimos comprometidos com a nossa transformação cultural para gerar, com as pessoas, valor e impacto positivo por meio das nossas atividades. Avançando a cada dia, nos sentimos prontos para cultivar relações sólidas e estabelecer sempre o diálogo aberto com a sociedade. vemcomavale Conheça mais do nosso propósito: Por que vagasafirmativaspara mulheres? A Vale está em uma jornada de transformação, na busca de se tornar uma empresa mais diversa, equitativa e inclusiva. Além disso, acreditamos que o avanço em equidade de gênero contribui para a construção de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer identidade de gênero e orientação sexual ou que tenham algum tipo de deficiência. O processo seletivo para essa posição segue o mesmo formato dos outros programas de atração de talentos da empresa. Como é trabalhar na

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