Atividades:Enviar rotinas do setor ao E-social;Acompanhar realização de exames periódicos;Arquivar documentação de colaboradores;Executar atividades pertinentes ao cargo;Auxiliar no cálculo das comissões de peças e serviços de todas as lojas;Emitir e conferir cartões de ponto, verificar horas extras autorizadas pelo gerente do departamento e controlar banco de horas;Lançar no sistema os eventos da folha de pagamento e demais atividades relacionadas ao cargo.Requisitos:Curso técnico ou superior cursando em Administração, RH, Ciências Contábeis ou áreas correlatas;Desejável experiência com rotinas administrativas e/ou departamento pessoal;Conhecimento intermediário do pacote Office (Excel e Word);Experiência com sistema de folha de pagamento e ponto eletrônico será um diferencial.Horário de Trabalho:Segunda à sexta-feira, das 8h às 18h.Benefícios:PPR;Plano odontológico;Plano de saúde, com 70% pago pela empresa (colaborador e dependentes);Seguro de vida;Day-off - folga no dia do aniversário;Premiação por tempo de casa;Quinquênio;Convênio com SESC;Convênio com instituições de ensino;Café da manhã gratuito;Refeição na empresa;Vale alimentação de R$ 520,00;Vale transporte;Folga de meio-período uma vez ao mês (exceto durante plantio e colheita);Convênio Total Pass (academias, psicologia, nutricional);Espaço para descanso - Relaxe e Recarregue.#J-18808-Ljbffr